SOBRE VISIOTECH: VISIOTECH es el mayor distribuidor europeo de material de seguridad electrónica, redes, audiovisuales y energía. Con más de 200 millones de euros en facturación, un equipo de más de 400 personas y presencia consolidada en la mayoría de los países de Europa Occidental, nos hemos posicionado como un referente en innovación, tecnología y servicio al cliente. Con sede central en Madrid, nos encontramos en un momento principal de crecimiento y expansión internacional, lo que nos impulsa a seguir incorporando talento que quiera desarrollarse en un entorno dinámico y en constante evolución.

¿Qué buscamos?

Queremos incorporar a nuestro equipo de Recursos Humanos un/a Especialista en Nóminas y Relaciones Laborales que se responsabilice de la gestión integral de la administración de personal y del ciclo completo de nómina, con una elevada orientación al detalle y capacidad para garantizar el cumplimiento normativo laboral, aportando además valor analítico y soporte al negocio.

- Ubicación: Madrid (zona Vicálvaro).
- Modalidad: Híbrida (teletrabajo + presencial)
- Departamento: Recursos Humanos.

Responsabilidades Clave

- Gestión íntegra del ciclo completo de nómina (cálculo, revisión y cierre).
- Procesos de afiliación: tramitación de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social.
- Gestión de cotizaciones y Seguros Sociales (Sistema RED, SILTRA, Contrat@, CRA).Elaboración y gestión de contratos laborales.
- Gestión de procesos de incapacidad temporal.
- Cálculo de finiquitos, indemnizaciones y atrasos.
- Participación en procesos de offboarding (bajas, despidos, cartas de despido/fin de contrato).
- Elaboración y presentación de impuestos mensuales/anuales (modelos 111 y 190).
- Interpretación y aplicación de convenios colectivos.




- Coordinación de actividades de PRL con el Servicio de Prevención Ajeno.
- Gestión de herramientas HRTech (A3 INNUVA, Personio).
- Resolución de incidencias laborales y atención a consultas internas.
- Asesoramiento en materia laboral, legal y procedimental.
- Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral vigente y políticas internas.

¿Qué ofrecemos?

- Contrato indefinido y proyecto estable a largo plazo.
- Modelo híbrido con 2 días de teletrabajo a la semana.
- Flexibilidad horaria.
- Jornada intensiva los viernes y durante los meses de verano (julio y agosto).
- Entorno de trabajo joven, dinámico y multicultural.
- Beneficios sociales: clases de idiomas, catálogo formativo, seguro médico privado, eventos corporativos.
- Plan de Retribución Flexible: comida, transporte, guardería y wellhub (gym).
- Oportunidad de desarrollo profesional en una compañía líder en pleno crecimiento.
- Paquete retributivo competitivo, a negociar directamente con la persona seleccionada, acorde a la experiencia y perfil aportado.

Requisitos Mínimos

Buscamos una persona con sólida experiencia en administración de personal y relaciones laborales, con capacidad para gestionar múltiples procesos de forma simultánea y con interlocución directa con managers.

Requisitos y Competencias

- Formación universitaria en ADE, Derecho, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar.
- Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares.
- Conocimiento sólido y actualizado en legislación laboral española y Seguridad Social.
- Valorable manejo avanzado de herramientas HRTech: A3 INNUVA, Personio, Sistema RED, SILTRA, Contrat@, Delt@…
- Nivel alto de Excel y buen manejo de herramientas ofimáticas.
- Capacidad para gestionar múltiples prioridades.
- Alto nivel de discreción y confidencialidad.
- Residencia en Madrid.

#J-18808-Ljbffr

📌 Especialista en Nóminas y RRLL (Madrid)
🏢 Importante empresa
📍 Madrid