Ingeniero/a de Pruebas/Validación - Software

En nuestra sede de Donostia buscamos incorporar a una persona para el puesto de Ingeniero/a de Pruebas/Validación - Software. Formarás parte de un equipo multidisciplinar de unas 10 personas para el desarrollo de una plataforma electrónica común para todo el Grupo CAF.

Responsabilidades

- Encargarse de la validación de software de productos de seguridad crítica (SIL4) derivados de la plataforma electrónica para el control y monitorización ferroviaria.
- Analizar requisitos del sistema junto al equipo de diseño.
- Redactar protocolos de pruebas, preparar entornos y ejecutar pruebas de integración entre sistemas en laboratorio.
- Realizar trazabilidad completa entre requisitos y pruebas y controlar los cambios.
- Analizar resultados y generar informes.
- Identificar y reportar bugs y sus causas, proponer soluciones junto con el equipo de diseño y supervisar la resolución de errores.
- Enfocarse en mejora continua, máxima automatización de las pruebas, eficiencia y repetibilidad de los tests.
- Participar en auditorías y procesos de certificación de seguridad.

Requisitos

- Grado/Máster en Ingeniería Electrónica, Automática, Telecomunicaciones, Informática o Industrial.
- Experiencia recomendable de 5 años realizando funciones similares (no excluyente).




- Programación en C y scripting.
- Conocimiento de protocolos de redes e interfaces de comunicación.
- Dominio de sistemas embebidos y RTOS (Inter‑Process Communication – IPCs; familiaridad con SW Development Kits – SDKs).

Se valorará positivamente

- Experiencia en desarrollos Linux (Yocto).
- Conocimientos en LabVIEW.
- Conocimientos en ciberseguridad.
- Experiencia en normativa EN50128/50126/50155 y Ciclo de Vida en V.

Beneficios

- Ticket restaurante.
- Ayuda al teletrabajo.
- Plan de retribución flexible (idiomas, seguro médico, guardería, transporte).
- Modelo híbrido de teletrabajo, horario flexible y jornadas intensivas los viernes del año y durante el verano.
- Oportunidades de crecimiento competente en proyectos internacionales de alto valor tecnológico.

Proceso de selección

- Charla inicial: breve llamada para conocerte y explicarte el puesto.
- Primera entrevista: presencial con el responsable técnico y RRHH para hablar de tareas y resolver dudas.
- Segunda entrevista: práctica, para conocernos mejor.
- Decisión final: te informaremos cuanto antes.

¿Te gustaría formar parte de este reto? Envíanos tu candidatura y hablemos.

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📌 Ingeniero/a de Pruebas/Validación - Software (San Sebastián)
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