Una empresa de recursos humanos busca un/a Técnico/a de selección de personal junior en Sant Cugat del Vallès. Las funciones incluyen crear y difundir ofertas de empleo, realizar headhunting en LinkedIn, y coordinar entrevistas. Se requiere al menos 2 años de experiencia en procesos de selección, así como buenas habilidades de comunicación y dominio del paquete Office. Se valorará formación en Relaciones Laborales o Psicología. La oportunidad ofrece un entorno ágil y oportunidades de desarrollo profesional.
#J-18808-Ljbffr
📌 Junior Talent Acquisition: Reclutamiento y Onboarding (San Cugat del Vallés)
🏢 Importante empresa
📍 San Cugat del Vallés
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.