Lutech One Oberia es la nueva empresa internacional de servicios y soluciones digitales parte del Grupo Lutech , con competencias fuertemente enraizadas en el mercado de la Transformación Digital.

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Lutech es líder en servicios digitales con un know-how vertical en SAP Business Platform, Cloud Solutions, Digital Twin, Big Data e High Performance Computing, Cybersecurity, Customer Engagement Analytics, CRM y Hyper Automation .

Goza de una sólida experiencia y está presente en todos los sectores con especial liderazgo en los sectores Energy & Utilities y Telco & Media.

Puesto:

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- Análisis de requisitos del negocio: Recopilar y comprender las necesidades del departamento de Recursos Humanos y traducirlas en soluciones dentro de SAP.

- Configuración del sistema: Parametrizar los módulos de SAP HCM según las políticas y procesos de la empresa.

- Implantación de proyectos: Participar o liderar proyectos de implantación, migración o actualización de SAP, definiendo cronogramas, coordinando equipos y asegurando el cumplimiento de plazos.

- Mejora y mantenimiento de procesos: Identificar oportunidades para automatizar y optimizar los procesos de RRHH mediante las funcionalidades de SAP.

- Soporte funcional: Resolver incidencias complejas, analizar errores y proponer soluciones permanentes.

- Integración con otros módulos:



Coordinar la integración de SAP HCM con módulos como Finanzas (FI), Controlling (CO), Gestión de Materiales (MM) u otros sistemas externos.

- Pruebas y validación: Diseñar y ejecutar pruebas funcionales (unitarias, integradas y de aceptación) para garantizar el correcto funcionamiento de las soluciones.

- Formación y documentación: Elaborar documentación funcional y formar a usuarios clave y equipos de soporte.

- Asesoramiento al cliente: Recomendar buenas prácticas, evaluar nuevas funcionalidades y participar en la planificación de la evolución del sistema.

- Liderazgo y mentoría: Guiar a consultores junior o de menor experiencia, revisando su trabajo y apoyando su crecimiento profesional.

Requisitos:

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- Experiencia de mínimo 4-5 años como consultor de SAP , especialista en el área financiera (FI, CO, TR, AM,…).

- Conocimientos en imprescindibles en Estructura Organizativa, Administración de Personal, Nómina Española.

- Conocimientos deseables en Nómina Sector Público, Conocimientos de programación ABAP, Debbugging.

- Conocimiento avanzado en inglés.

- Deseable que tenga certificados en SAP.

Otra información:
Qué ofrecemos:

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- Proyectos innovadores y dinámicos en ámbito SAP sobre clientes del sector de las Utilities.

- Posibilidad de crecimiento construyendo una sólida profesionalidad.

- Desafíos y roles de responsabilidad siempre crecientes. xcskxlj

- Oportunidad de trabajar de modalidad Hibrida.

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📌 Consultor Senior SAP HCM (Madrid)
🏢 Lutech
📍 Madrid