¿Te apasiona el sector de Mantenimiento? ¿Buscas un proyecto en el que coordinar equipos y desarrollar tu carrera profesional? Si cuentas con experiencia en gestión de mantenimiento ¡ésta es tu ocasión! En EULEN Mantenimiento buscamos un perfil de encargado/a de mantenimiento de instalaciones industriales para formar liderar nuestro equipo en centro de trabajo ubicado en Cariñena (Zaragoza). ¿Cuáles serán tus funciones principales?
Coordinación y supervisión del equipo de técnicos a tu cargo, asignando tareas y turnos.
Planificación y seguimiento del plan de mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones (cuadros eléctricos, fluidos, climatización, grupo electrógenos, etc).
Gestión y resolución de incidencias en planta, garantizando la continuidad operativa.
Control de repuestos y estables (gestión de stock).
Registro de las intervenciones y mantenimientos realizados.
Participación en mejora continua.
Supervisión del cumplimiento de normativas.
Interloución con cliente. ¿Qué te ofrecemos?
Contrato fijo.
Jornada completa.
Transporte gratuito de empresa para desplazarse al centro de trabajo con salida en Zaragoza - Liderarás un equipo técnico especializado en un gran ambiente de colaboración y con comunicación directa con tu responsable.
Especialidad
Mantenimiento y Servicios a la Producción
Requisitos mínimos
Requisitos:
Estudios de CFGM O GS Electricidad y Electrónica / CFGM O GS Mecatrónica Industrial o similares.
Valorable poseer experiencia en puesto similar.
Residencia en Zaragoza o zona de Cariñena (Carnet de conducir y vehículo para desplazarse).
Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos.
Requisitos deseados
Capacidad de liderazgo, gestión de personas y resolución de conflictos.
Iniciativa, trabajo en equipo y pensamiento analítico. Con orientación al logro de resultados y trabajo de calidad.
Si crees que encajas con esta descripción, no dudes en inscribirte a esta oferta, ¡estamos deseando conocerte!
En Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un contexto inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas!