Buscamos personas apasionadas por la educación, con vocación docente, que quiera crecer personal y profesionalmente en un proyecto educativo alegre, profundo, comprometido y transformador.

Horas de contrato de relevo por jubilación parcial: 25 hrs.

Situación laboral que permita asumir un contrato de relevo: Se deberá estar en situación de desempleo o empleo temporal (por sustitución) en el momento se resuelva la vacante. No tener relación contractual de indefinido (fijo o fijo discontinuo) con la empresa o entidades asociadas (salesianos) desde seis meses antes del futuro contrato y haber trabajado durante ese tiempo en otra empresa.

Proceso de selección y contratación.

Con las solicitudes recibidas se seguirá el siguiente proceso de selección:

1.



Estudio y selección inicial por parte del Director Titular con la Dirección de Centro y elaboración de la primera selección de candidatos y candidatas.
2. Entrevistas locales por parte de las direcciones, realizando una segunda selección.
3. Intervención de la Comisión Técnica de Selección Inspectorial e información de la decisión final a la titularidad del centro.
4. Publicación del candidato/a seleccionado/a.

Plazo de recepción de currículums hasta el viernes 14 de agosto de 2026.

RELEVANTE: entrevistas de la primera fase entre el 26 y 27 de agosto. Fase de selección final: 2 de septiembre.

#J-18808-Ljbffr

📌 VSAA. Maestro/a educación infantil con especialidad en inglés (25h) (Valencia)
🏢 Salesianos España
📍 Valencia