POSICIÓN Y DEPARTAMENTO

- Dependencia del encargado de obra.
- Oficial de 1ª/2ª.
- Sin equipo a cargo.

FUNCIONES, TAREAS Y RESPONSABILIDADES

- Realizar tareas de obra y zanja.
- Leer e interpretar planos para garantizar que los trabajos se ejecuten conforme a las especificaciones.
- Seleccionar y utilizar herramientas y equipos necesarios para realizar las tareas específicas.
- Verificar el estado y la disponibilidad de materiales en el lugar de trabajo.
- Cumplir con las normativas de seguridad y salud laboral en la obra.
- Identificar riesgos potenciales en el entorno de trabajo y aplicar medidas preventivas.
- Solucionar imprevistos que puedan surgir durante el proceso constructivo.
- Proponer alternativas para optimizar tiempos y recursos.
- Informar sobre avances, necesidades o problemas que afecten el progreso.

¿QUÉ OFRECEMOS?

- Buen ambiente de trabajo
- Tipo contrato: Indefinido.
- Jornada: completa, 40 horas/semana
- Horario: L a J de 8 a 14 horas y de 15:30 a 18 horas. V de 8 a 14 horas.
- Modalidad presencial.
- Convenio Colectivo de la Construcción de Soria.
- Categoría/Grupo /Nivel: Oficial de 1ª/2ª.
- Vacaciones: según convenio.
- Confiable de vida y accidentes: según convenio colectivo aplicable y condiciones ofrecidas por la compañía en cada momento.
- Fecha de incorporación: inmediata.
- Centro de trabajo: Calle Medinaceli 2, 42003 de Soria.

REQUISITOS DEL PERFIL

- Formación: Valorable Formación profesional y formación en PRL.
- Conocimientos: Obra y zanja.
- Experiencia: Al menos 2 años en tareas similares a las de la posición.
- Idiomas: no necesario.
- Software: Recomendable paquete Microsoft Office.
- Viajes: Disponibilidad para desplazamientos a nivel nacional.
- Cualidades para trabajar en equipo.
- Proactividad.




- Flexible y adaptable a entornos industriales
- Planificación y organización
- Persona rigurosa, lógica, metódica, gran capacidad de atención, escucha y análisis, con gran orientación a la resolución de problemas, consecución de resultados.
- Capacidad para realizar y gestionar múltiples tareas al mismo tiempo
- Integridad

PROCESO DE SELECCIÓN

En REBI valoramos el talento sin importar raza, color, religión, edad, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad u otras circunstancias personales o sociales. Promovemos la igualdad de oportunidades, enfocándonos en identificar y desarrollar el potencial de las personas basándonos únicamente en sus capacidades laborales, siempre desde el respeto a la diversidad y la no discriminación.

1⃣ Envía tu currículum: No te liaremos rellenando mil campos, es simple, solo necesitas cargar tu CV, y unas breves preguntas.
2⃣ Preselección : Si tu perfil encaja con nuestros requisitos, contactaremos contigo para conocernos a través de una video entrevista, en algunas ocasiones precedida de una breve entrevista telefónica.
3⃣ Entrevista: Sí tu perfil encaja en nuestro equipo , nos pondremos en contacto contigo para una entrevista en nuestras instalaciones (pueden también realizarse pruebas técnicas o de idiomas de las que te informaremos previamente).
4⃣ Tanto si has sido seleccionado como si no, nuestro equipo contactará contigo.

RECURSOS DE LA BIOMASA SL utiliza JOIN para gestionar las solicitudes de esta oferta. Tu información será remitida al reclutador a través de JOIN, dónde puedes revisar el estado de tu solicitud en cualquier momento. Al clicar e "Solicite ya" , aceptas los términos y condiciones y política de privacidad de JOIN.

📌 Oficial de 1ª de obra (Soria)
🏢 Empresa reconocida
📍 Soria