Stellendetails zu: Lohnbuchhalter (m/w/d) mit Übernahmeoption
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Für unseren Standort in Remscheid suchen wir motivierte Lohnbuchhalter (m/w/d) zur Arbeitnehmerüberlassung, die ihre Expertise in einem abwechslungsreichen und zukunftssicheren Arbeitsumfeld einbringen möchten.
Job-ID: W- -LoB-42859
Unsere Versprechen
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- Gezielte Karriereförderung: Wir begleiten Ihre berufliche Entwicklung aktiv und unterstützen Sie bei jedem Karriereschritt als Lohnbuchhalter (m/w/d) – bis hin zur Übernahme durch unseren Partner.
- Marktführende Unternehmen: Exklusiver Zugang zu Vakanzen bei namhaften Kunden, die präzise auf Ihr berufliches Profil abgestimmt sind.
- Professionelle Kommunikation: Eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit Fokus auf Transparenz, Ehrlichkeit und einen direkten Austausch.
- Attraktives Vergütungspaket: Faire Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag ergänzt durch Urlaubs- und Weihnachtsgeld für Ihre finanzielle Planungssicherheit.
- Netzwerk-Bonus: Profitieren Sie von unserem Empfehlungsprogramm und erhalten Sie eine Prämie für jedes neu geworbene Teammitglied.
Ihre Aufgaben
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- Entgeltabrechnung:
Eigenständige Durchführung der Entgeltabrechnung inklusive der Pflege und Verwaltung aller Personalstammdaten und abrechnungsrelevanten Informationen.
- Sonderprozesse: Fachgerechte Abwicklung von Spezialthemen wie der Altersteilzeit sowie die kontinuierliche Pflege und Verwaltung der Zeitwirtschaft.
- Kommunikation & Beratung: Kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte zu allen abrechnungs- und sozialversicherungsrechtlichen Themen.
- Behördenmanagement: Eigenverantwortliche Betreuung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Behörden, Krankenkassen und externen Dienstleistern.
- Ausbildung & Praxis: Abgeschlossene Weiterbildung als Lohnbuchhalter (m/w/d), eine Ausbildung als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung als Lohnbuchhalter (m/w/d) in der Entgeltabrechnung und Personaladministration.
- Fachkenntnisse: Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie ein sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen (idealerweise SAP).
- Soft Skills: Teamfähigkeit, eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie ein freundliches und serviceorientiertes Auftreten.
Qualifikationen
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- Abgeschlossene Weiterbildung als Lohnbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Personaladministration.
- Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
- Erfahrung im Umgang mit Abrechnungssystemen (idealerweise SAP). xqbhyrx
- Teamfähigkeit, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie freundliches und serviceorientiertes Auftreten.