Se busca incorporar a un profesional para el rol de Relaciones laborales en Transporte Escolar y de Personal SA de CV.

Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción.
Funciones

- Gestionar las relaciones laborales con los empleados.
- Coordinar las negociaciones colectivas y los contratos laborales.
- Analizar y resolver conflictos laborales.
- Promover un ambiente de trabajo colaborativo y positivo.
- Desvinculaciones laborales
- Programa de retención
- Entrega de contratos, gafetes, uniformes.
- Entrega a las diversas áreas de personal de actual ingreso.
- Entrega de finiquitos
- Eventos de la empresa

Requisitos
- Experiencia previa en relaciones laborales, mínima de 2 años.




- Conocimiento de legislaciones laborales y normas laborales.
- Capacidad para gestionar conflictos y negociaciones de manera efectiva.
- Habilidades de comunicación y negociación.
- Vivir cerca de Celaya.
- Sin problema de traslado.
- Saber manejar.

Beneficios
- Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
- Contarás con oportunidades de desarrollo profesional.
- Acceso a programas de formación continua. xhfqzwm

La persona que se incorpore tendrá la oportunidad de contribuir significativamente al bienestar y la productividad de la empresa.

#J-18808-Ljbffr

📌 Relaciones Laborales (Cortes)
🏢 Transporte Escolar y de Personal SA de
📍 Cortes