Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales | Híbrido + Estable

¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud.
Descripción de la posición

¡En CAF Signalling seguimos creciendo! Si te apasiona la planificación y la gestión de riesgos sigue leyendo:

¿Qué destacan nuestros compañeros/as de trabajar en el equipo?

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- Entorno tecnológico puntero, con impacto real en la sociedad: Cada proyecto es una oportunidad para aplicar soluciones adaptadas, escalables y sostenibles que transforman la movilidad urbana e interurbana.

- Cultura de equipo: Nuestro entorno laboral se caracteriza por el compañerismo, la colaboración y el respeto

- Desarrollo profesional:Apostamos por el talento, ofreciendo oportunidades de aprendizaje continuo, autonomía en el trabajo y posibilidades reales de crecimiento profesional. La flexibilidad y la conciliación son parte de nuestro compromiso con las personas.

- Flexibilidad y conciliación:modelo de trabajo híbrido, flexibilidad horaria, jornada intensiva todos los viernes del año y verano que se adapta a tu vida personal.

- Ventajas sociales:ticket restaurant complementario a tu salario y ayuda al teletrabajo. También, contamos con paquete de retribución flexible o clases de idiomas parcialmente subvencionadas.

Además, somosTop employer europeo 2026y nuestros empleados/as nos han puntuado con un3,8/4 en GLASDOOR.

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- Cuentas con una titulación media o superior, valorándose especialmente estudios de Ingeniería.

- Dispones del título de Técnico Superior o Máster Superior en Prevención de Riesgos Laborales.





- Aportas al menos 3 años de experiencia como Técnico/a de PRL, preferiblemente en el sector ferroviario, industrial o construcción.

- Tienes conocimientos en sistemas de gestión EHS y normativa relacionada con las certificaciones ISO 45001 e ISO 14001.

- Te desenvuelves con soltura en inglés a nivel C1, tanto en reuniones como en la elaboración de documentación técnica. Se valorará el conocimiento de euskera.

Responsabilidades y oportunidades

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- Evaluación y seguimiento de riesgos y medidas preventivas.

- Realización de inspecciones de seguridad y promoción de la cultura preventiva.

- Seguimiento EHS en proyectos nacionales e internacionales.

- Identificación y control de riesgos, asegurando el cumplimiento de los requisitos de seguridad, salud y medio ambiente.

- Gestión de EPIs y coordinación de acciones formativas en PRL.

- Asesoramiento y seguimiento del cumplimiento legal en materia de EHS.

- Participación en ofertas, auditorías y gestión documental de los sistemas ISO 45001 e ISO 14001.

- Impulso de la mejora continua en procesos y estándares EHS.

¿Cómo será el proceso?

Comenzaremos con una charla telefónica para conocerte y explicarte el puesto y la empresa.

A continuación, tendrás una reunión online e individual junto al equipo técnico y people, donde podrás conocer al detalle las tareas dentro del equipo de trabajo, despejar dudas y curiosidades que tengas sobre la vacante.

Por último, tras valoración de la candidatura, te informaremos de la decisión final del proceso de selección cuanto antes. xcskxlj

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Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

📌 Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales | Híbrido + Estable (San Sebastián)
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📍 San Sebastián