ph3Who are we? /h3 h3Job description /h3 pÚnete a bAmaris Consulting /b y trabaja en el bdiseño de hardware electrónico y PCBs para sistemas de aviónica e industriales /b que dan servicio a miles de usuarios en todo el mundo. Forma parte de un equipo internacional, crece en un entorno ágil y desarrolla tu carrera dentro de un grupo global con más de 1.000 clientes y 800M€ de facturación, que valora la innovación, la colaboración y el talento. /p pTu misión tu impacto /p pComo bHardware / PCB Design Engineer (Avionics Industrial Systems) /b, tendrás un rol clave en el bdiseño, verificación y documentación de placas electrónicas y bancos de prueba /b. Serás una pieza fundamental dentro de equipos multidisciplinares, participando en el ciclo completo de desarrollo de hardware: desde la captura de esquemáticos y soporte al layout, hasta la integración de sistema, industrialización y campañas de cualificación, asegurando el cumplimiento de requisitos de seguridad y normativas aplicables. /p pLo que buscamos /p ul lib+3 años de experiencia /b en bdiseño de hardware electrónico / PCB /b en entornos industriales, aeroespaciales o defensa. /li liExperiencia en bcaptura de esquemáticos /b con herramientas como bCadence Allegro, Mentor PADS u otras equivalentes /b. /li liExperiencia en bPCB layout /b (digital y analógico mixto), trabajando con equipos de layout o realizando soporte directo. /li liExperiencia en bdebug y bring-up a nivel de placa /b (puesta en marcha de boards, diagnóstico de fallos, mediciones). /li liConocimientos de bsignal integrity /b básicos (terminaciones, líneas de alta velocidad, ruteo diferencial, etc.). /li liCapacidad para generar y mantener bdocumentación técnica /b: especificaciones, procedimientos de prueba, informes de diseño. /li liExperiencia en bdiseño, VV y documentación de boards y test benches /b. /li liNivel de binglés cualificado /b, capaz de leer documentación técnica y colaborar con equipos internacionales. /li /ul pLo que harás /p ul liDiseñar, verificar y documentar bboards y bancos de prueba /b para sistemas de aviónica e industriales. /li liRealizar bcaptura de esquemáticos /b y dar soporte al bPCB layout /b (digital, analógico y mixto), asegurando el cumplimiento de reglas de diseño y requisitos de señal. /li liParticipar en bdesign reviews /b y bdocument reviews /b, aportando criterios de calidad, fiabilidad y mantenibilidad. /li liEjecutar y documentar actividades de bboard-level debug y bring-up /b, identificando y resolviendo problemas de hardware.



/li liDar soporte a la bintegración de sistema /b y a la bindustrialización /b, colaborando con equipos de producción y pruebas. /li liColaborar en actividades de bcertificación regulatoria y de seguridad /b, asegurando que el hardware cumple estándares aplicables. /li liParticipar en bcampañas de cualificación /b (ambientales, EMC/EMI, funcionales), apoyando en la definición de test benches y procedimientos. /li liElaborar y mantener bdocumentación técnica completa /b: especificaciones, test procedures, informes de resultados y trazabilidad de requisitos. /li liTrabajar estrechamente con equipos de bsoftware, sistemas y certificación /b para garantizar la coherencia entre HW, SW y requisitos de seguridad. /li /ul pTu mindset soft skills /p ul liFuertes habilidades de bresolución de problemas /b y bpensamiento analítico /b aplicados al diseño y debug de hardware. /li liRigurosidad y borientación al detalle /b, especialmente en entornos bsafety-critical /b y regulados. /li liExcelentes capacidades de bcomunicación /b y trabajo en bequipos multidisciplinares /b (hardware, software, sistemas, producción). /li liActitud bproactiva /b, alto sentido de bownership /b sobre el diseño y orientación a la bmejora continua /b. /li liComodidad trabajando en bentornos estructurados /b (V-model, procesos de certificación) y/o ágiles, participando activamente en revisiones técnicas y ceremonias de equipo. /li liInterés por mantenerse actualizado en bnormativas de diseño de PCB, estándares IPC, DO-254 y técnicas de EMC/EMI /b. /li /ul p¿Por qué unirte a nosotros? /p ul libCrecimiento profesional: /b el 70% de nuestros líderes senior comenzaron en posiciones junior; tendrás un plan de carrera claro en bhardware electrónico para sectores aeroespacial, defensa e industrial /b. /li libFormación continua: /b acceso a nuestra Technology Academy, cursos en Udemy, webinars y posibilidad de bformación/certificaciones /b. /li libFlexibilidad: /b opciones de trabajo en remoto según proyecto, políticas de trabajo flexible y beneficios sociales. /li libBienestar: /b nuestro programa bWeCare /b acompaña a los empleados en situaciones críticas. /li libDesarrollo personal:



/b presupuesto anual de formación para potenciar tanto hard skills como soft skills. /li /ul pEn bAmaris Consulting /b, estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo. Damos la bienvenida a todas las candidaturas cualificadas, independientemente de su género, orientación sexual, raza, etnia, edad o cualquier otra característica. /p h3Who are we? /h3 pbAmaris Consulting /b is an independent technology consulting firm providing guidance and solutions to businesses. With more than 1,000 clients across the globe, we have been rolling out solutions in major projects for over a decade – this is made possible by an international team of 7,600 people spread across 5 continents and more than 60 countries. Our solutions focus on four different Business Lines: Information System Digital, Telecom, Life Sciences and Engineering. We’re focused on building and nurturing a top talent community where all our team members can achieve their full potential. Amaris is your steppingstone to cross rivers of change, meet challenges and achieve all your projects with success. /p pAt Amaris, we strive to provide our candidates with the best possible recruitment experience. We like to get to know our candidates, challenge them, and be able to give them proper feedback as quickly as possible. Here’s what our recruitment process looks like: /p pbBrief Call /b: Our process typically begins with a brief virtual/phone conversation to get to know you! The objective? Learn about you, understand your motivations, and make sure we have the right job for you! /p pbInterviews /b (the average number of interviews is 3 - the number may vary depending on the level of seniority required for the position). During the interviews, you will meet people from our team: your line manager of course, but also other people related to your future role. We will talk in depth about you, your experience, and skills, but also about the position and what will be expected of you. Of course, you will also get to know Amaris: our culture, our roots, our teams, and your career opportunities! /p pbCase study /b: Depending on the position, we may ask you to take a test. This could be a role play, a technical assessment, a problem-solving scenario, etc. /p pAs you know, every person is different and so is every role in a company. That is why we have to adapt accordingly, and the process may differ slightly at times. However, please know that we always put ourselves in the candidate’s shoes to ensure they have the best possible experience. /p pWe look forward to meeting you! /p /p #J-18808-Ljbffr

📌 Hardware / PCB Design Engineer (Madrid)
🏢 Mantu Group
📍 Madrid