Administrativo/a RRHH en planta logística ? Sant Esteve Sesrovires

Administrativo/a RRHH en planta logística ? Sant Esteve Sesrovires

06 ago
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Gi BPO
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Sant Esteve Sesrovires

06 ago

Gi BPO

Sant Esteve Sesrovires

En GI BPO buscamos un/a Administrativo/a de RRHH en cliente del sector logístico–automoción, con un rol clave como persona enlace entre operaciones, selección, laboral y PRL.
Serás el punto de apoyo del equipo en planta para asegurar que las incorporaciones, el control horario y la gestión administrativa del personal se realizan con orden, agilidad y foco en las personas.

Funciones principales
Seguimiento y coordinación de incorporaciones en planta productiva (altas operativas, documentación y acogida básica).Reporte de altas/bajas y movimientos de personal, actuando como enlace con selección y departamento laboral.Gestión, entrega y control de EPIs: registro, reposiciones y seguimiento de stock/entrega.Control de fichajes, ausencias e incidencias (vacaciones, permisos, IT, justificantes) y comunicación a los interlocutores correspondientes.Atención al trabajador: resolución de dudas habituales, gestión de permisos y derivación de temas complejos a laboral/PRL.Soporte administrativo a jefes de turno y responsable de proyecto: documentación, presentaciones, gestión con proveedores, apoyo en facturación/seguimiento administrativo vinculado a la operativa.
Requisitos
Imprescindibles




Experiencia de mínimo 1 año como administrativo/a en entornos de RRHH/gestión de personal, idealmente en planta (logística, industria, automoción).Carnet de conducir y vehículo propio para acceder al centro de trabajo.Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel/Outlook) y orientación a tareas administrativas.Valorables
Grado Superior (Administración, Asistencia a la Dirección, RRHH o similar).Experiencia previa en control horario, EPIs y coordinación con PRL/laboral.
Competencias clave
Persona organizada y metódica, capaz de llevar varios frentes a la vez.Resolutiva y proactiva, con criterio para priorizar y escalar cuando toca.Orientación a las personas y buen trato: serás referencia para trabajadores y mandos.Compromiso y ganas de aprender en un proyecto en crecimiento.
Qué ofrecemos
Proyecto estable con contrato fijo dentro de un cliente líder del sector.Rol con impacto real en el día a día de la planta y contacto directo con operaciones.Horario 08:00–17:00 con flexibilidad.Salario: 25.000€ brutos anuales en 12 pagas con derecho a disfrute de vacaciones

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