¿Tienes experiencia como Consultor/a SAP SuccessFactors? ¿Ha trabajado con el módulo de Employee Central ? ¿Te gustaría formar parte de una compañía especializada en transformación digital de Recursos Humanos, trabajando con diferentes módulos de la suite SAP SuccessFactors y en un entorno flexible y participativo? Si buscas un proyecto estable donde seguir creciendo y certificándote, esta puede ser tu oportunidad.

Empecemos por la empresa:

Se trata de una consultora tecnológica especializada en soluciones SAP SuccessFactors y transformación digital de Recursos Humanos. La compañía acompaña a sus clientes en la implantación, evolución y optimización de sus procesos de gestión del talento, apostando por la excelencia en el servicio y el desarrollo continuo de sus profesionales. La cultura de la empresa se basa en la colaboración, el trabajo en equipo, la orientación al cliente y el compromiso social.

Se trata de un entorno cercano donde las personas son el centro de la organización y donde se fomenta activamente el aprendizaje y el crecimiento profesional.

Hablemos de tu proyecto:

Como Consultor/a SAP SuccessFactors, participarás en proyectos de implantación, evolución y soporte funcional de la suite SAP SuccessFactors, colaborando estrechamente con clientes y equipos multidisciplinares.

Buscamos profesionales especializados en cualquiera de los módulos de SuccessFactors, con capacidad para entender las necesidades del cliente y aportar soluciones de valor que contribuyan a la mejora de sus procesos de Recursos Humanos.

Tu papel será clave para:

- Analizar requerimientos funcionales junto a clientes.
- Participar en proyectos de implantación,



evolución y mejora de SAP SuccessFactors.
- Configurar y parametrizar los diferentes módulos de la solución.
- Realizar talleres y sesiones de consultoría funcional.
- Elaborar documentación funcional y formar a usuarios finales.
- Colaborar con equipos técnicos y funcionales durante todo el ciclo de proyecto.
- Identificar oportunidades de mejora y optimización de procesos.
- Garantizar la calidad de las soluciones implantadas.

¿Cuál es la experiencia que puedes aportar?

- Experiencia consolidada de más de 5 años como Consultor/a SAP SuccessFactors.
- Experiencia trabajando con el módulo de Employee Central (EC).
- Experiencia en proyectos de implantación (valorable)
- Certificación oficial SAP SuccessFactors (valorable).
- Orientación al cliente y capacidad de trabajo en equipo.
- Persona orientada al compromiso social. El compromiso social es uno de los pilares de la compañía, con participación activa en iniciativas solidarias a lo largo del año, tanto a nivel colectivo como individual.
- Nivel de inglés fluido.
- Residencia en España.

¿Qué podemos ofrecerte?

- Contrato indefinido.
- Salario competitivo en función de conocimiento y experiencia.
- Teletrabajo 100%.
- Horario flexible de entrada y salida. (entrada entre las 7:30h y las 9:00h).
- Jornada intensiva los viernes y verano.
- Seguro médico privado.
- Plan de retribución flexible.
- 23 días de vacaciones + día libre por cumpleaños.
- Formación continua y certificaciones.
- Excelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa.
- Incorporación a una compañía donde las personas y el desarrollo profesional son una prioridad.

📌 Consultor/a Funcional SAP SuccessFactors Senior - 100 % Remoto (España)
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