Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud.
Un técnico o una técnica para asegurar la calidad e impacto del área Barnahus de Save the Children a través del diseño e implementación del sistema de seguimiento y evaluación en el área.
¿Tienes al menos 3 años de experiencia en evaluación ex ante e investigaciones con universidades?
¿Tienes conocimientos en evaluación de políticas públicas y del contexto y estructura institucional y competencial en las administraciones públicas.?
¿Cómo lo buscamos?
Criba en base a años de experiencia en posiciones similares, titulación universitaria solicitada y nivel avanzado de inglés, a valorar catalán.
Prueba escrita para evaluar los conocimientos técnicos de la posición.
Entrevista con la persona referente de Personas y Desarrollo Organizativo (RR.HH).
Entrevista con responsable de la posición: Director de la Sede Territorial de Catalunya.
Para que te hagas una idea,
puedes ver cómo sería el proceso de selección (tiempo estimado):
¿Qué ofrecemos?
30.216 € brutos anuales aprox
Retribución versátil: Seguro de salud, ticket restaurant, transporte, guardería, formación y formación en idiomas.
Modelo hibrido de trabajo, con 2 días a la semana de teletrabajo + Verano, Navidad y Semana Santa.
Posibilidad de acceder al servicio de acompañamiento y atención psicológica.
Descuentos en ocio, restauración, mobiliario, viajes y mucho más a través de iBenefits.
Acceso a formaciones de nuestro plan de desarrollo profesional.
Más información
‼INSCRÍBETE HASTA EL 26 DE JULIO‼
No se contemplarán candidaturas que no lleguen en tiempo, y forma adecuada o se ajusten a los términos indicados. xugodme
*Save the Children valorará de forma positiva toda aquella candidatura con una discapacidad reconocida igual o superior al 33% o perteneciente a cualquier otro colectivo especialmente sensible.
📌 Puesto Técnico de Calidad y Evidencias: Barnahus (Barcelona)
🏢 Fundación Save The Children
📍 Barcelona
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.