¿Te apasiona la atracción de talento y disfrutas conectando con perfiles que marcan la diferencia en el negocio Retail? Si te motiva identificar, atraer y seleccionar a los mejores profesionales para nuestras tiendas, ¡esta oportunidad puede ser para ti!

Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil.

Como Retail Talent Executive serás responsable de liderar los procesos de selección para posiciones Retail, garantizando una experiencia de candidato excelente y contribuyendo activamente al crecimiento y desarrollo de nuestros equipos.

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- Flexibilidad: Conciliarás tu vida personal y profesional con horario de entrada entre las 8:00 y 9:30 y de salida a partir de las 17:00h y los viernes tarde serán libres para ti.

- Instalaciones únicas: vivirás la experiencia #TOUSLifestyle en unas instalaciones únicas con espacios que inspiran y potencian la colaboración y el networking con nuestra #HQ-TOUSCommunity.

- Boutique Restaurant: Podrás beneficiarte de un menú diario con productos de proximidad a partir de 3€. En tus breaks, te encantará nuestro coffee bar. ¡Queremos que te cuides!

- 30% de descuento en todos nuestros productos: Además, podrás disfrutar de ventas especiales durante todo el año. Si no lo eres ya, acabarás convirtiéndote en un #TOUSLover.

- Flexibilidad en tu salario: podrás destinar una parte de tu salario a servicios como seguro de salud, tarjeta comida o cursos de formación personalizados, ahorrándote impuestos.

- Plan de onboarding a medida: conocerás de primera mano el corazón de nuestro negocio y nuestra propuesta de valor para poder transmitirla a los mejores profesionales del mercado.

- TOUS Connect: toda la información que necesitas con un solo clic para estar conectado/a con la actualidad de la compañía.





¿Qué te hará triunfar en la posición?

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- Formación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, ADE, Recursos Humanos o similar.

- Experiencia mínima de 4-5 años en selección de perfiles Retail.

- Experiencia gestionando procesos de selección de volumen y posiciones estratégicas para tiendas.

- Conocimiento profundo del mercado Retail y sus dinámicas de captación de talento.

- Capacidad para generar relaciones de confianza con managers y stakeholders.

- Orientación a resultados y fuerte capacidad organizativa.

- Experiencia trabajando con herramientas de recruiting y métricas de selección.

- Nivel de inglés que te permita desenvolverte cómodamente en entornos internacionales.

Responsabilidades y oportunidades:

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- Liderarás procesos end to end de selección para posiciones Retail.

- Diseñarás estrategias de atracción de talento adaptadas a las necesidades del negocio.

- Desarrollarás acciones de employer branding para posicionar nuestra marca empleadora.

- Asesorarás a managers en la identificación y evaluación de talento.

- Garantizarás una experiencia de candidato excelente durante todo el proceso de selección.

- Realizarás búsqueda directa de perfiles principal y gestión activa de talento pasivo.

- Analizarás indicadores de selección para identificar oportunidades de mejora y optimizar procesos.

- Participarás en proyectos globales de Talent Acquisition y People.

- Colaborarás estrechamente con los equipos de Retail, People Business Partners y Formación para asegurar una visión integral del talento.

- Contribuirás a la construcción de pipelines de talento que garanticen el crecimiento futuro del negocio. xhfqzwm

Si te motiva generar impacto a través de las personas y formar parte de una compañía que pone el talento en el centro, ¡queremos conocerte!

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📌 Retail Talent Executive (Manresa)
🏢 Tous Jewelry
📍 Manresa