Asesor/a contable fiscal (H/M/X)

Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa.

¿Te apasiona el ámbito laboral y disfrutas ofreciendo un asesoramiento cercano y de calidad a empresas? Si buscas un proyecto estable donde desarrollar tu carrera gestionando de forma integral una cartera de clientes y formar parte de un entorno dinámico y digitalizado, esta oportunidad puede ser para ti. Basado en la descripción del puesto aportada.

¿Qué perfil se busca?

Una empresa está en búsqueda deun/a profesional con formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho o similar, que cuente con entre 3 y 5 años de experiencia gestionando de manera autónoma una cartera de clientes y dominando el ciclo completo de nómina.

Se valoran conocimientos sólidos de legislación laboral, interpretación de convenios colectivos, normativa de Seguridad Social e IRPF, así como experiencia trabajando con SAGE (preferiblemente SAGE 200 o Despachos), CASIA y herramientas CRM o de ticketing.

Además, se busca una persona organizada, resolutiva, con orientación al cliente, buenas habilidades comunicativas y capacidad para gestionar periodos de alta carga de trabajo.

¿Cuáles serán sus funciones?

- Gestionar de forma integral una cartera de clientes, ofreciendo asesoramiento laboral continuo.
- Administrar el ciclo completo de nómina, incluyendo incidencias, variables, finiquitos e indemnizaciones.
- Elaborar contratos laborales, prórrogas, modificaciones y gestionar incidencias a través de CASIA y Seguridad Social.
- Interpretar convenios colectivos y configurar sus condiciones dentro del sistema de gestión.
- Gestionar altas, bajas, incapacidades temporales, liquidaciones especiales y procesos de cotización.
- Resolver consultas laborales de clientes mediante correo electrónico, teléfono y herramientas CRM.




- Coordinarse con los departamentos Fiscal, Contable y de Facturación para ofrecer un servicio integral.
- Dar soporte técnico y acompañamiento a perfiles junior del equipo, contribuyendo a su desarrollo profesional.

¿Qué ofrece la empresa?

- Contrato indefinido a jornada completa.
- Modelo de trabajo híbrido, favoreciendo la conciliación y la flexibilidad.
- Entorno digitalizado con herramientas tecnológicas que facilitan la gestión del día a día.
- Equipo técnico de apoyo para las tareas administrativas, permitiendo centrarse en el asesoramiento al cliente.
- Retribución flexible (2 € según la experiéncia professional)y seguro médico privado.
- 25 días laborables de vacaciones al año.
- Proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional dentro de una organización en pleno crecimiento.

Asesor/a Laboral (H/M/X)

¿Te apasiona el ámbito laboral y disfrutas ofreciendo un asesoramiento cercano y de calidad a empresas? Si buscas un proyecto fiable donde desarrollar tu carrera gestionando de forma integral una cartera de clientes y formar parte de un entorno dinámico y digitalizado, esta oportunidad puede ser para ti. Basado en la descripción del puesto aportada.

¿Qué perfil se busca?

Se busca un/a profesional con formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho o similar, que cuente con entre 3 y 5 años de experiencia gestionando de manera autónoma una cartera de clientes y dominando el ciclo completo de nómina.

Se valoran conocimientos sólidos de legislación laboral,



interpretación de convenios colectivos, normativa de Seguridad Social e IRPF, así como experiencia trabajando con SAGE (preferiblemente SAGE 200 o Despachos), CASIA y herramientas CRM o de ticketing.

Además, se busca una persona organizada, resolutiva, con orientación al cliente, buenas habilidades comunicativas y capacidad para gestionar periodos de alta carga de trabajo.

¿Cuáles serán sus funciones?

- Gestionar de forma integral una cartera de clientes, ofreciendo asesoramiento laboral continuo.
- Administrar el ciclo completo de nómina, incluyendo incidencias, variables, finiquitos e indemnizaciones.
- Elaborar contratos laborales, prórrogas, modificaciones y gestionar incidencias a través de CASIA y Seguridad Social.
- Interpretar convenios colectivos y configurar sus condiciones dentro del sistema de gestión.
- Gestionar altas, bajas, incapacidades temporales, liquidaciones especiales y procesos de cotización.
- Resolver consultas laborales de clientes mediante correo electrónico, teléfono y herramientas CRM.
- Coordinarse con los departamentos Fiscal, Contable y de Facturación para ofrecer un servicio integral.
- Dar soporte técnico y acompañamiento a perfiles junior del equipo, contribuyendo a su desarrollo profesional.

¿Qué ofrece la empresa?

- Contrato indefinido a jornada completa.
- Modelo de trabajo híbrido, favoreciendo la conciliación y la flexibilidad.
- Entorno digitalizado con herramientas tecnológicas que facilitan la gestión del día a día.
- Equipo técnico de apoyo para las tareas administrativas, permitiendo centrarse en el asesoramiento al cliente.
- Retribución flexible y seguro médico privado. xqbhyrx
- 25 días laborables de vacaciones al año.
- Proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional dentro de una organización en pleno crecimiento.

#J-18808-Ljbffr

📌 Asesor/a contable fiscal (H/M/X) (Barcelona)
🏢 Manpower Team Empresa De Trabajo Temporal
📍 Barcelona