Som Llar és una entitat que busca garantir el dret a l’habitatge per a totes les persones fent especial èmfasi en activar i acompanyar processos d’empoderament i inclusió residencial per aquelles amb major vulnerabilitat social, i en especial a aquelles degudes a raons de gènere.Busquem esdevenir un referent com a proveïdor de serveis residencials i d’acompanyament social, promocionant les capacitats i l’autonomia de les persones.Estem cercant una persona per cobrir la vacant d’Orientadora sociolaboral vinculat al Programa MAIS 26-27 a l'àrea de Transversals i a Rubí.FORMACIÓ:Titulació universitària en Psicologia, Pedagogia o Psicopedagogia. En cas de disposar d’una altra titulació universitària, caldrà acreditar formació en orientació i inserció professional i un mínim de cinc anys d’experiència a jornada completa —o la part proporcional— en aquest àmbit.FUNCIONS I TASQUES:- Disseny, planificació i execució d’itineraris d’acompanyament a la inserció de persones en situació d’exclusió social i residencial.- Lideratge en la planificació i implementació de les accions adreçades a la millora de l’ocupabilitat de les participants, sent proactiva en l’anàlisi de necessitats i la formulació de propostes per a donar-hi resposta.- Planificar les accions segons les condicions establertes en el programa d’hores, actuacions i nombre de persones ateses en coordinació amb la xarxa de recursos del territori.- Realitzar processos de selecció de persones susceptibles de ser beneficiàries de participar en els processos d’acompanyament a la inserció.- Realitzar les entrevistes d’acollida per validar el perfil dels participants.- Disseny, planificació i execució d’accions grupals adreçades a la capacitació en competències.- Implementar accions grupals que donin a les necessitats d’orientació i inserció com són tallers competencials i suport a l’espai de recerca de feina.- Elaborar les justificacions tècniques requerides per l’administració referents al projecte MAIS i donar resposta als requeriments que presenti.- Elaborar els informes de seguiment i tota la documentació requerida pel programa MAIS.- Contribuir desenvolupament i execució de l’estratègia general de l’àrea d’ocupació per a millorar l’atenció de les persones que realitzen itineraris d’inserció sociolaboral a Prohabitatge.- Executar accions de suport a la inserció per donar resposta a necessitats detectades en el col·lectiu de persones ateses.- Donar resposta als requeriments del finançador elaborant i aportant la documentació.RESPONSABILITATS:- Dependència directa de la coordinadora dels programes d'inserció. Executar els projectes d’acció directa, d’acord amb els dissenys definits, els criteris de qualitat interns i les instruccions i normatives del client finançador.- Organitzar i executar la seva activitat d’acord amb els objectius planificats per la coordinació de l’àrea d’inserció, col.Laborant amb l’equip per tal d’assolir els resultats previstos. Acompanyar a les persones en el procés d’inserció del que és tutora, proporcionat eines i recursos adients i mediant entre la persona i les seves necessitats socials.- Coordinació amb el/la tècnic/a d' intermediació les oportunitats de pràctiques i d'inserció.- Ser el referent dels casos assignats.- Detectar necessitats bàsiques, dificultats i mancances per la cobertura de les mateixes. Derivació a serveis de suport, ja sigui interns com externs, de manera coordinada amb el/la referent social. Dinamitzar l’arribada de l’ajut.- Treballar la metodologia d’anàlisi d’ocupabilitat, perfil professional i disseny de projecte professional.- Elaborar la documentació de seguiment dels casos: informació oficial, diari de seguiment, informe mensual. Graella de dades i d’indicadors actualitzades de manera mensual.- Assegurar i preservar la documentació actualitzada dels casos en els expedients tecnològics i físics (seguint la protecció de dades).- Participar a les reunions de seguiment de programa i casos.



Participar en l’elaboració de memòries anuals.- Realitzar sessions grupals d’orientació i tutories individuals a les persones participants al programa o programes.RESULTATS ESPERATS PERIÒDICAMENT:- Setmanalment: elaboració de diaris de seguiment, tant si es tracta de vistes presencials, com d’intervencions telefòniques i/o coordinacions amb recursos i referents.- Mensualment: elaboració informes mensuals de seguiment (quantitatius i qualitatius).- Mensualment: actualització de graella de dades i d’indicadors.- Mensualment: revisió de tancaments pendents.- Mensualment: actualització d’expedients (físics i informàtics).COMPETÈNCIES NECESSÀRIES PER AL LLOC DE FEINA:- Capacitat d’anticipar-se a les necessitats del programa i de les persones- Organització i planificació de la feina- Capacitat d’adaptació i flexibilitat- Capacitat de resiliència- Gestió de la frustració- Gestió de conflictes- Habilitat comunicativa i escolta activa- Capacitat de detecció de necessitats socials i de formular alternatives d’atenció- Puntualitat en les obligacions laborals- Habilitats informàtiques de Gestió (Excel i Word) i xarxes socials- Autonomia per al seu lloc laboral- Capacitat de gestió de les emocions davant de situacions d’estrèsCOMPETÈNCIES COMPLEMENTÀRIES QUE ES VALOREN:- Experiència en l’ús del programa TAAF o altres programes d'administració de finques.- Formació, coneixements i/o experiència en entitats sense ànim de lucre.- Competència instrumental de lloc de feina- Ofimàtica (Word, Excell, Acces)- Català parlat i escrit- Carnet de conduir B1CONDICIONS- Jornada laboral: 38 hores setmanals- Contracte: Temporal vinculat al programa MAIS fins 30/04/2027- Sou: 25.541,60 € bruts anuals- Lloc de treball: Rubí- Data d’incorporació prevista: ImmediataVols formar part d'aquest projecte? Esperem la teva candidatura!

📌 Tècnic/A Orientació Sociolaboral Programa Mais Rubí (Terrassa)
🏢 Prohabitatge
📍 Terrassa