En HH Hunters estamos buscando un/a Técnico/a de Nómina para incorporarse a una consolidada firma especializada en asesoramiento empresarial, con una sólida trayectoria en el ámbito fiscal, contable, laboral y jurídico.

¿Cuál será tu misión?
Te integrarás en el área laboral, gestionando de forma integral una cartera de clientes y garantizando el correcto cumplimiento de sus obligaciones laborales. Además, ofrecerás asesoramiento especializado y colaborarás estrechamente con otros departamentos para aportar un servicio de calidad.
¿Cuáles serán tus funciones?
Gestión integral del área laboral de una cartera de clientes.
Elaboración, revisión y control de nóminas y seguros sociales.
Interpretación y aplicación de convenios colectivos.
Gestión de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social.
Tramitación de contratos, prórrogas, modificaciones y extinciones.
Gestión de incidencias laborales (IT, maternidad/paternidad, reducciones de jornada, etc.).
Asesoramiento laboral recurrente y resolución de consultas conforme a la normativa vigente.
Comunicación con organismos oficiales (TGSS, SEPE e Inspección de Trabajo).
Participación en la mejora continua de procesos y en la estandarización de procedimientos internos.
Colaboración con los departamentos fiscal, contable y jurídico.
¿Qué buscamos?




Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar.
Formación en Derecho, Relaciones Laborales, Graduado/a Social, ADE o Formación Profesional de Grado Superior relacionada.
Conocimientos sólidos de normativa laboral y de Seguridad Social.
Experiencia en gestión integral de nóminas y administración laboral.
Manejo avanzado de Excel.
Se valorará especialmente
Experiencia con Wolters Kluwer (A3Nom, A3Asesor o A3innuva).
Conocimientos en gestión laboral de empleadas de hogar.
Experiencia en gestión de trabajadores autónomos.
Tramitación de prestaciones y pensiones ante el INSS.
¿Qué ofrecemos?
Contrato fijo.
Jornada completa de 38 horas semanales.
Modalidad híbrida, con 2 días de teletrabajo a la semana, coordinados con el equipo.
Horario flexible con posibilidad de entrada entre las 8:00 y las 10:00 h y medidas de conciliación.
Jornada intensiva durante el verano.
Clases de inglés.
Seguro médico mediante retribución flexible.
Incorporación a un equipo estable, colaborativo y con un excelente ambiente de trabajo.
Condiciones económicas
Salario fijo entre 30.000 € y 32.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y conocimientos aportados.
Variable adicional por cumplimiento de objetivos.

📌 Técnico/a de nóminas (Pozuelo de Alarcón)
🏢 H.H. Hunters
📍 Pozuelo de Alarcón