Actual Talent es la consultora internacional de
adquisición de talento de Presente Group. Ofrece Servicios de
Executive Search, RPO y Soluciones de Talento. Nuestra misión es
impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de
organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de
oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a
identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo
logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de
talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la
innovación y la tecnología de vanguardia. Sobre el cliente: En
Grupo Construcía somos pioneros en construcción circular aplicada
al sector inmobiliario de la edificación. Acompañamos a nuestros
clientes desde la consultoría estratégica hasta la construcción,
rehabilitación y gestión de activos circulares, generando impacto
positivo en cada proyecto. Somos la suma de cuatro compañías que
impulsan la economía circular desde distintos ámbitos del sector
privado: Construcía – Pioneros en construcción circular en el
sector terciario. Construcía Instalaciones – Instalaciones
circulares, resilientes y saludables. Eco Intelligent Growth –
Consultora estratégica en economía circular e innovación basada en
principios Cradle to Cradle®. Circular Capital – Gestión de
inversiones inmobiliarias de impacto positivo. Con más de 20 años
de trayectoria, hemos implantado con éxito la economía circular en
un sector tan complejo como el de la construcción, desarrollando
proyectos emblemáticos gracias a nuestra metodología propia
LEAN2CRADLE®, que integra los principios de la economía circular y
el LEAN Construction. Hoy contamos con más de 380 profesionales en
Madrid, Barcelona y Lisboa, comprometidos con un modelo de
crecimiento rentable que respete la salud de las personas y del
entorno. Trabajamos por un mundo donde los negocios regeneren los
ecosistemas y la sociedad, alineados con los Objetivos de
Desarrollo Sostenible, la Agenda 2030 y los retos de 2050.




Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Product Manager
Junior para Oficina Técnica edificación, sus tareas principales
serán: • Análisis y elaboración de presupuestos: Realizar estudios
de viabilidad económica mediante el análisis técnico y la
elaboración de presupuestos estimativos por capítulos en fases de
adquisición de suelos. • Desarrollo y revisión de propuestas
técnicas: Formular y evaluar soluciones técnicas que se ajusten a
los objetivos de coste, viabilidad constructiva y criterios de
sostenibilidad, tanto en la fase de proyecto básico como en la de
ejecución. • Revisión técnica y económica de proyectos: Analizar la
documentación técnica y económica recibida del proyecto de
ejecución final, verificando su alineación con la estimación
inicial y los objetivos establecidos. • Preparación y gestión del
proceso de licitación: Mantener reuniones preliminares con posibles
empresas constructoras para presentarles el proyecto y evaluar su
interés y capacidad antes de formalizar su invitación al proceso de
licitación. • Lanzamiento y seguimiento de licitaciones: Coordinar
el lanzamiento de las licitaciones a las constructoras
seleccionadas, realizando el seguimiento del proceso hasta la
recepción de las ofertas y elaborando un análisis comparativo
detallado de las propuestas técnicas y económicas recibidas. •
Actualización de herramientas internas: Diseñar, actualizar y
mantener las herramientas internas del Departamento de
Producto-Oficina Técnica. • Seguimiento y comunicación de
resultados de vectores de sostenibilidad: Asegurar la obtención de
resultados en materia de sostenibilidad de cada proyecto y
comunicar el impacto ambiental,



social y económico generado. •
Gestión de subcontratas y proveedores: Establecer acuerdos con
subcontratas y mantener un hub de materiales actualizado
anualmente, renovando el portfolio de soluciones constructivas y
materiales con condiciones económicas optimizadas. • Control y
gestión de obra: Supervisar el desarrollo de las obras,
garantizando plazos, calidad y costes. Controlar certificaciones,
coordinar agentes y resolver imprevistos para asegurar la correcta
ejecución del proyecto. • Gestión de riesgos técnicos y económicos:
Identificar y reportar a la dirección los riesgos técnicos o de
coste que puedan comprometer el éxito del proyecto, proponiendo
medidas correctivas si es necesario. • Cumplimiento de
procedimientos y normativa interna: Conocer y respetar los
procedimientos del área y las políticas de gestión de riesgos, así
como informar de cualquier circunstancia que pueda afectar su
cumplimiento. FORMACIÓN O TITULACIONES NECESARIAS Arquitectura
Técnica / Arquitectura / Ingeniería Civil o equivalente Se valorará
positivamente la formación en sostenibilidad aplicada al sector de
la construcción, eficiencia energética, economía circular o
evaluación de impacto ambiental CONOCIMIENTOS/CAPACIDADES
Herramientas: Office (nivel alto), Presto (nivel alto), AutoCAD
(nivel medio), Revit (nivel básico) Idiomas: inglés (nivel
medio-avanzado B2-C1) Disponibilidad para viajar de forma puntual.
Pensamiento crítico, inquietud y capacidad para NIVELES DE
EXPERIENCIA DEL PUESTO Al menos 2 años de experiencia en roles
técnicos vinculados a la gestión de proyectos, especialmente
residenciales y hoteleros, en entornos como departamentos técnicos
de promotoras, oficinas técnicas de constructoras o empresas de
consultoría del sector inmobiliario o construcción. Se valorará la
experiencia directa en elaboración de presupuestos, gestión de
licitaciones, análisis de soluciones constructivas y control
técnico-económico del proyecto.

📌 Oficina Técnica Edificación Product Manager (Madrid)
🏢 Actual Talent
📍 Madrid