Responsabilidades Atender y gestionar las consultas
laborales de clientes (teléfono y email). Tramitar altas y bajas de
trabajadores en plazo ante la Seguridad Social. Elaborar contratos
laborales y comunicarlos al SEPE. Gestionar nóminas y procesos
laborales recurrentes, en coordinación con el equipo. Realizar
envíos de Seguros Sociales mediante SILTRA y gestión de CRA y
fichero FIE. Informar a clientes sobre procesos de IT y situaciones
laborales. Realizar simulaciones de despido y gestionar finiquitos
cuando sea necesario. Comunicar bajas, IT y variaciones a la TGSS.
Requisitos Formación en Relaciones Laborales, FP de RRHH o similar.
Experiencia mínima de 2 años en asesoría laboral o ambiente
multicliente. Conocimiento de herramientas como A3 (valorable),
SILTRA, CRA y fichero FIE. Experiencia en gestión de nóminas y
administración laboral. Orientación al cliente y capacidad de
comunicación. Perfil organizado, comprometido y con capacidad de
aprendizaje.

📌 Técnico/a de Recursos Humanos (Madrid)
🏢 Behum
📍 Madrid