Compañía multinacional del ámbito logístico-operacional busca incorporar un/a HR Business Partner para su sede en Barcelona. La posición tendrá un rol estratégico y operativo, actuando como enlace directo entre negocio y función de Personas en un entorno multisitio y de transformación organizativa.

- Alinear políticas y procesos de RRHH con los objetivos de negocio.
- Asesorar a dirección y managers en planificación de plantilla, estructura organizativa, revisiones salariales y desarrollo de talento.
- Impulsar iniciativas de engagement, productividad y retención.
- Seguimiento de KPIs de personas y participación en presupuestos de personal.
- Coordinación con áreas especialistas de RRHH (Compensación, Talento, Administración, PRL y Legal).
- Gestión de relaciones laborales y cumplimiento normativo.
- Participación activa en procesos de cambio organizativo.




- Grado o Máster en Relaciones Laborales, Derecho, RRHH o similar.
- Experiencia mínima de 3–5 años como HR Business Partner en entornos industriales, logísticos o multinacionales con varios centros de trabajo.
- Conocimiento sólido de legislación laboral española.
- Capacidad de influencia, visión estratégica y orientación a negocio.
- Perfil organizado, resolutivo y con experiencia gestionando múltiples iniciativas simultáneamente.
- Proyecto estable con proyección de crecimiento.
- Entorno internacional y dinámico.
- Plan de beneficios versátil y formación continua.
- Rol con impacto directo en la evolución organizativa.

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📌 Human Resources Business Partner (Logistics) (Barcelona)
🏢 Brainhunters
📍 Barcelona