h3Arquitecto/a Senior React - 100% teletrabajo /h3pEn Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo de strongdesarrollo front-end en sector Retail /strong como strongArquitecto/a React /strong y sé parte de esta transformación. /ppstrongSobre el equipo y su impacto /strong /ppstrongÚnete a nuestro equipo de Desarrollo de Soluciones y transforma el futuro del software. /strong /ppEn un mundo postdigital, no basta con responder a las necesidades del negocio; es esencial anticiparse a ellas con soluciones tecnológicas en constante evolución. Aplicamos nuestra experiencia y metodologías innovadoras para diseñar, desarrollar e implementar software más flexible, escalable y seguro. /ppSomos expertos en el ciclo completo de desarrollo de soluciones, integrando las herramientas y tecnologías clave para maximizar el valor en cada etapa. Nuestro enfoque se centra en la agilidad, la optimización y la adaptación continua, garantizando que cada solución impulse la transformación digital de nuestros clientes. /ppstrongMotivos por los que ser un #Minsaiter /strong /ppEn Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y competente. Por ello, ofrecemos: /ppstrongEntorno humano y retador: /strong /pulliEquipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados. /liliEntorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto. /liliProyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. /li /ulpstrongConciliación y Flexibilidad: /strong /pulliModelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto. /liliFlexibilidad horaria. /lili32 días laborables de descanso anuales. /liliJornada intensiva en verano y todos los viernes. /liliPlanes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial. /li /ulpstrongCondiciones Competitivas: /strong /pulliContrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil.



/liliAcceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. /liliPrograma de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. /li /ulpstrongLo que harás con nosotros /strong /pulliSerás la persona responsable del desarrollo frontend del framework corporativo strongAMIGA /strong Web, asegurando su evolución, mantenimiento y optimización. /liliTrabajarás en la implementación de componentes reutilizables, mejoras de rendimiento y adopción de buenas prácticas de desarrollo. /liliColaborarás con equipos de diseño y backend para garantizar una experiencia de usuario fluida y consistente en todas las aplicaciones que utilicen el framework. /liliFormarás parte de un equipo de desarrollo junto con un/a Product Owner y Tech Lead. /li /ulpstrongLo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación /strong /pulliMínimo 8 años de experiencia en REACT v18 o superior, Typescript, Microfrontends con module federation, Webpack, manejo de estados React, Next.js. strongMaquetación: /strong CSS, Metodologías (BEM). strongTesting: /strong Jest/Vitest, React Testing Library y Git. /lilistrongMentalidad colaborativa: /strong Valoramos a quienes aprecian el trabajo en equipo y pueden inspirar autonomía, profesionalismo y mejora continua. /lilistrongInquietud por crecer: /strong Nos importa que estés comprometido con tu desarrollo. Si quieres aprender, crecer y explorar nuevas tecnologías, este es tu lugar. /li /ulpemNuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de discriminación por género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. /em /p #J-18808-Ljbffr

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