Company Description Empresa líder en Prevenció de
Riscos Laborals. Job Description 1. Estratègia, Legislació i
Direcció d'Àrea - Ajudar a definir, implementar i fer seguiment de
l'estratègia, els procediments, els processos operatius i els
projectes de millora de l'àrea tècnica. - Conèixer la legislació
vigent en Prevenció de Riscos Laborals (PRL), fer-ne difusió a
l'empresa i vetllar pel seu compliment. - Ajudar en la coordinació
responsables de les 4 especialitats preventives. - Establir i
supervisar els objectius i el pla de treball anual de les
especialitats preventives. - Dissenyar el pla d'actuació per cada
tipologia d'empresa. - Supervisar els accidents de treball greus i
mortals i les malalties professionals, i controlar l'estadística
d'accidentabilitat. - Ajudar en la interlocució amb l'Autoritat
Laboral. 2. Millora, Innovació i Desenvolupament Informàtic -
Millorar l'eficiència dels processos per optimitzar-los. - Actuar
com a product owner i participar amb l'equip de desenvolupadors
informàtics del programari intern, col·laborant amb la Direcció
Informàtica. - Prioritzar i gestionar el backlog del programari
conjuntament amb la Direcció General. - Supervisar les etapes de
desenvolupament, fer seguiment dels sprints i testejar els
desenvolupaments abans de la posada en producció. - Desenvolupar
nous serveis i millorar l'eficiència dels actuals. - Mantenir-se al
dia de les noves tecnologies i tendències del sector. 3. Suport
Tècnic, Gestió de Coneixement i Formació - Col·laborar a
l'assoliment dels objectius establerts i en la resolució de
problemes tècnics. - Crear i mantenir actualitzada la plataforma
interna (videotutorials, procediments,



recursos, eines, etc.) per a
tot el personal19. - Dissenyar el procediment d'acollida, seguiment
i competència del nou personal tècnic. - Realitzar la formació de
noves incorporacions de l'àrea tècnica (manual de benvinguda,
procediments de treball, etc.). - Atendre els usuaris (especialment
de l'àrea tècnica) davant dubtes, incidències o propostes de
millora a través del sistema de tiquets. - Crear, supervisar i
reportar els indicadors tècnics. 4. Auditories i Sistema Integrat
de Gestió (SIG) - Col·laborar en l'assoliment dels objectius i en
les certificacions ISO 9001, ISO 45001 i Organització Saludable24.
- Auditar anualment els delegats i supervisar les auditories dels
tècnics de cada delegació25. - Col·laborar amb el responsable del
SIG i amb el responsable de Qualitat en el seguiment
d'observacions, no conformitats i accions de millora. Competències
i Perfil Professional - Formació Tècnica: Tècnic/a Superior en
Prevenció de Riscos Laborals (PRL). - Coneixement de Sistemes de
Gestió: - Gestió de la Qualitat (ISO 9001). - Seguretat i Salut en
el Treball (ISO 45001). - Organització/Empresa Saludable. -
Assegurament, confidencialitat i integritat de les dades (ISO
27001). - Reglament General de Protecció de Dades (RGPD). -
Habilitats Informàtiques: Domini de les eines informàtiques i
coneixement exhaustiu de tots els softwares utilitzats a l'empresa.
- Competències Personals: - Capacitat de comunicar-se de manera
efectiva amb diversos públics i ser un bon comunicador. - Actituds
clau com autoritat, capacitat de comandament, ordre i sistemàtica.
- Coneixement de l'empresa, els seus serveis i l'estat de la
competència.

📌 Tècnic/a Superior en Prevenció de Riscos Laborals (Lérida)
🏢 XAVI ROCA CONSULTING
📍 Lérida