Desde Talent Brand iniciamos la búsqueda de un perfil
de Responsable de subvenciones para una relevante fundación que
trabaja para facilitar el acceso al empleo de las personas con
discapacidad, colaborando con empresas, administraciones y
entidades para generar oportunidades reales de inclusión. ¿Cuál
será tu misión? Liderar la gestión de subvenciones públicas y
privadas de la Fundación, garantizando la calidad técnica de las
solicitudes, el cumplimiento de los requisitos de ejecución y
justificación y contribuyendo a la sostenibilidad y crecimiento de
nuestros programas. ¿Qué harás en tu día a día? Planificación,
presentación y seguimiento de subvenciones Supervisión y redacción
de memorias técnicas de solicitud y justificación según bases
reguladoras Seguimiento de cumplimiento de plazos Análisis de
convocatorias y presentación a Dirección Coordinación con equipos
internos para la presentación de contenidos en las convocatorias,
seguimiento de indicadores de ejecución y detección de desviaciones
Supervisión del técnico de subvención ¿Qué buscamos? Titulación
universitaria (ADE, Ciencias Sociales, Gestión Pública o similar)
Experiencia en gestión de subvenciones (públicas y/o privadas)
Capacidad analítica y visión estratégica Alto rigor administrativo




y atención al detalle Capacidad de organización y gestión de
múltiples plazos Habilidades de coordinación y comunicación
transversal Excelente nivel de comprensión de bases y de redacción
Interés en posición temporal (sustitución) ¿Qué valoramos
especialmente? Experiencia en el Tercer Sector Conocimiento del
marco normativo de subvenciones Experiencia en justificación
técnica y económica Experiencia coordinando equipos o procesos
complejos ¿Qué ofrecemos? Incorporarte a una organización con
propósito social y alto impacto Rol clave en la sostenibilidad de
los programas Entorno profesional exigente, colaborativo y
orientado a resultados Sueldo bruto anual por 12 pagas: 24.000€ –
26.000€ según entrevista ¿Por qué esta posición es clave? Porque de
ella depende en gran medida la sostenibilidad económica de nuestros
programas y, por tanto, la generación de oportunidades para las
personas con discapacidad. En Talent Brand estamos comprometidos/as
con la igualdad de género y la diversidad en el entorno laboral.
Todos nuestros procesos de selección se guían por principios
éticos, con el objetivo de reducir sesgos y atraer el mejor
potencial de cada persona, independientemente de su género, etnia,
orientación o posibles necesidades diversas.

📌 Responsable de Subvenciones (Cataluña)
🏢 talent_brand
📍 Cataluña