04 ago
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Red Eléctrica de España
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Tres Cantos
04 ago
Red Eléctrica de España
Tres Cantos
ppSeleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: /p /brpUbicación: Tres Cantos Ed. 1 /p /brpb¿Quieres formar parte de la empresa líder del sector energético? /b /p /brpSi te motiva el reto de la transición energética y el desarrollo de las telecomunicaciones y quieres ser parte de él, ¿te apuntas al desafío? /p /brpb¿Por qué Redeia? /b /p /brpNacimos como el primer TSO del mundo. Hoy somos un gestor global de infraestructuras esenciales de electricidad y telecomunicaciones y protagonistas de la transformación ecológica y digital. La identidad de Redeia refleja nuestro verdadero núcleo central: la red. Una red compuesta por cinco marcas, más de 2.100 profesionales y millones de personas unidas por el valor de lo esencial. /p /brpNuestro propósito: garantizar el suministro eléctrico y la conectividad, impulsando con criterios de sostenibilidad, una transición ecológica justa, poniendo en valor nuestra neutralidad y contribuyendo a la cohesión social y territorial. ¡Estamos preparados! /p /brpbEn Elewit la plataforma tecnológica de Redeia /b, desarrollamos soluciones innovadoras para impulsar la transición energética y la conectividad. Con una meta: construir un futuro sostenible. Como Assistantformarás parte de un equipo cuya misión es gestionar y liderar aquellas funciones de soporte a la innovación y el desarrollo tecnológico necesarias para facilitar el cumplimiento de los objetivos estratégicos y la toma de decisiones en este ámbito. /p /brh3bFunciones básicas /b /h3 /brul /brliGestión en materia de documentación, agenda, información, llamadas, comunicaciones por diversos canales y reserva, gestión y liquidación de viajes, adelantándose a las necesidades del director/a en búsqueda de la eficiencia y la buena imagen de la dirección. /li /brliRecibir, canalizar,
filtrar y preparar la información al director/a de manera que facilite la priorización de este en los asuntos a trabajar/tratar. /li /brliColaboración con otras áreas y direcciones y gestión de información compartida. /li /brliElaboración de informes de gestión. /li /brliGestionar información clave recibida, generada. Organización de toda la información requerida en la actividad de la dirección. /li /brliProporcionar soporte y consejo en temas relacionados con su formación y experiencia. /li /brliGestionar y coordinar la organización de eventos, reuniones, y demás actos, incluyendo la preparación y distribución del material necesarios para los mismos. /li /brliReserva y gestión viajes (transporte, alojamiento…), incluyendo la liquidación de viajes. /li /brliSoporte en la elaboración del presupuesto y su seguimiento (UPAS), así como en la gestión de peticiones de compras, y gestión de facturas asociadas. /li /br /ul /brpConocimientos y experiencia previa /p /brul /brliImprescindible experiencia de al menos 3 años, en funciones de secretariado o asistente alta dirección. /li /brliImprescindible nivel fluido de inglés, tanto a nivel oral como escrito. /li /brliImprescindible el manejo a nivel alto de herramientas informáticas (Excel, Word, PowerPoint, Teams). /li /brliValorable formación acorde a las responsabilidades descritas y experiencia en el sector de la energía y de la innovación. /li /brliAlto grado de iniciativa y flexibilidad. /li /brliImprescindible alta capacidad de relación interpersonal tanto con interlocutores/as internos/as como externos/as.
/li /brliHabilidades de comunicación verbal, para recibir visitantes y ser enlace con el equipo de la Dirección General. /li /brliAlto compromiso e identificación con sus responsabilidades. /li /br /ul /brpb¿Qué más podemos ofrecerte? /b /p /brul /brliUn empleo fiable y de calidad, donde la empleabilidad y la movilidad funcional son palancas clave de crecimiento y desarrollo profesional. /li /brliUn ambiente que promueve la diversidad e igualdad. /li /brliEquilibrio entre tu vida personal y profesional, poniendo a tu disposición diferentes medidas de conciliación con una política de Smart working. /li /brliUn modelo de compensación justo y competitivo con el mercado, orientado a disminuir la brecha salarial entre hombres y mujeres y facilitando la igualdad de oportunidades. /li /brliUn proyecto de futuro clave dentro del sector y ¡contamos contigo para llevarlo a cabo! /li /br /ul /brpbPrincipales compromisos de la compañía /b /p /brpEn Redeia celebramos el talento y la diversidad y apostamos por una cultura inclusiva, donde las personas empleadas trabajamos para generar valor a la sociedad y mejorar la vida de las personas, fieles a nuestros valores éticos: respeto, integridad, sostenibilidad. Nuestra política de empleo garantiza el cumplimiento de la legislación vigente y se basa en principios como la transparencia y objetividad, igualdad y no discriminación por ninguna razón ni de edad, género, orientación e identidad sexual, cultural, discapacidad o cualquier otra condición. Realizamos una selección basada en la cualificación y habilidades de las candidaturas y todos estos compromisos los integramos en nuestra cultura corporativa y en las políticas internas de la compañía ¿vas a perderte la oportunidad de desarrollarte con nosotras/os? ¡Ven a conocernos!. /p /p #J-18808-Ljbffr
📌 Assistant (Tres Cantos)
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