ppEn Enagás tenemos un propósito claro, contribuir a la seguridad de suministro y al proceso de descarbonización. Somos un operador de referencia en Europa, con más de 50 años de experiencia, y queremos seguir siéndolo en un futuro descarbonizado. Llevamos a cabo proyectos para impulsar nuevos usos del gas y el desarrollo del gas renovable, claves en el proceso de descarbonización. /ph3¿Qué buscamos? /h3pBuscamos estudiantes de último año o recién titulados de estudios en bADE, RRHH, psicología, ingeniería de organización industrial, business analytics /bo similares con biniciativa /b, con capacidad de btrabajo en equipo /b e binnovación /b y sobre todo con mucha bGood New Energy /b. ¿A qué nos referimos? A tener bganas de aprender /b y poner en práctica el conocimiento teórico adquirido durante la carrera. /ph3Así Mismo, Será Necesario /h3ulliNivel alto de inglés /liliNivel alto en Microsoft Office (especialmente Excel) /liliInterés por herramientas tecnológicas y HRIS /liliIncorporación en Septiembre /li /ulh3¿Para qué? /h3pLas Funciones a Abordar Serán Las Siguientes /pulliSoporte al ciclo de vida de tickets: preparación, seguimiento y control y control de calidad. /liliSoporte en testing estructurado: preparar casos de prueba básicos para cambios recurrentes, documentar resultados, validar datos. /liliApoyo en data y reporting: preparación de ficheros para cargas masivas y apoyo en cuadros de seguimiento /liliGestión del conocimiento: crear un repositorio estructurado de soluciones, homogeneizar documentación de Jira,



detectar soluciones y convertirlas en documentación y guías, detección de mejoras e iniciativas /liliApoyo en releases: identificar funcionalidades que impactan a Enagás, preparación de materiales de apoyo, clasificar por relevancia y abrir tickets en Jira, realización de pruebas. /liliSoporte a procesos de RRHH en Workday: altas, bajas y cambios, correcciones, formación y revisión de procesos /liliApoyo en relación con proveedores: preparar requisitos y contexto de tickets a escalar al SMA, revisar respuestas del proveedor, hacer seguimiento de tickets y proyectos, apoyo en relación con Workday y revisión y seguimiento de tickets de Workday /li /ulh3¿Por qué incorporarte a Enagás? /h3ulliBeca de 1 año en una compañía líder con una sólida trayectoria en el sector /liliPosibilidad de realizar un curso formativo a través de una entidad externa. Acceso a portales y catálogos de formación /liliHorario: jornada completa. Flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, y durante los meses de verano /liliRemuneración competitiva /liliAsignación de un tutor que te acompañará a lo largo de tu estancia /liliAmbiente de trabajo que promueve la diversidad e igualdad /liliProyectos retadores e innovadores /liliDigitalización y metodologías de trabajo ágiles /liliFruta y café en la oficina /li /ulpSi consideras que esta ocasión puede resultarte interesante.... /pp¡Te estamos esperando! /ph3¿Quieres saber más? /h3p¡Síguenos en LinkedIn para recibir nuestras novedades! /ppb#GoodNewEnergy #SomosEnagás #Talento #ConLosODS #DiversaInclusiva /b /p /p #J-18808-Ljbffr

📌 BECA WORKDAY - HRIS | MADRID
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