ppDescripción del trabajo ¿Y si el trabajo fuera un lugar para ser libre, crecer y dejar huella?En TRIBBU, no queremos ser solo una empresa: queremos ser uno de los mejores lugares del mundo para trabajar. Y eso empieza por las personas.Aquí, creemos en el poder de ser uno mismo, de actuar desde el corazón y de construir un mundo mejor, desde los gestos más pequeños hasta los más grandes.TRIBBU es un espacio donde se viene a crecer personal y profesionalmente, rodeado de gente que vibra alto, que tiene talento, ambición sana y una profunda humanidad. Para lograrlo, estamos formando un equipo de altísima calidad humana y competente, con personas que quieran sumar con autenticidad, energía y visión.Y por eso te estamos buscando. /p h3Objetivos de este rol /h3 pQueremos que seas la persona que haga que las mejores personas lleguen a TRIBBU y que su experiencia desde el primer día sea acogedora.Alguien que se encargue de que los procesos de reclutamiento funcionen a la perfección, desde la atracción hasta el cierre de cada proceso, cuidando cada interacción con el talento y elevando nuestra cultura desde el primer contacto. /p h3Tus responsabilidades /h3 ul liMaximizar la densidad de talento en TRIBBU /li liliderar los procesos de recruiting end-to-end para diferentes perfiles. /li liCoordinar entrevistas y feedbacks con managers, asegurando fluidez y buena experiencia para el talento. /li liCrear y mantener un pool de talento al que recurrir de forma proactiva. /li liRealizar búsqueda activa de candidatos, especialmente en LinkedIn u otras comunidades clave. /li liAportar ideas para mejorar los procesos de selección, haciendo que cada contacto sea más ágil, humano y memorable. /li /ul h3Onboarding Employee Experience /h3 ul liEjecutar el onboarding para nuevas incorporaciones. /li liCoordinar accesos, herramientas y primeros días, asegurando una bienvenida cálida y organizada.



/li liAcompañar a cada nueva persona para que pueda empezar a trabajar con foco y sentirse parte del equipo desde el minuto uno. /li /ul h3Tu escuadrón /h3 ul liPeople Manager: trabajarás muy de cerca con ella para recibir la guía y apoyo que necesites. /li liManagers: trabajarás muy cerca de la capa de managers para entender sus necesidades y ayudarles a construir equipos con el mejor performance y felicidad posibles. /li liResto de miembros del equipo: podrás trabajar a diario con ellos. Será muy importante coger mucho contexto de forma continua para entender cómo están las personas a nivel individual y colectivo e ir adaptándonos a las necesidades en cada momento. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia previa en reclutamiento end-to-end, idealmente en entornos startup o de alto crecimiento. /li liManejo de LinkedIn Recruiter y otras herramientas de sourcing. /li liExperiencia en búsqueda activa de talento para perfiles diversos. /li liCapacidad para generar relaciones auténticas con el talento, más allá del CV. /li liComunicación clara y habilidades organizativas. /li liActitud autónoma, resolutiva y con atención al detalle. /li liAfinidad con la cultura TRIBBU: corazón, ambición, libertad y compromiso. /li /ul h3Qué te damos /h3 ul liLa oportunidad de trabajar en una startup en pleno crecimiento, donde cada decisión importa. /li liUn equipo con mucho corazón, talento y ganas de hacer las cosas bien. /li liSalario competitivo: Según experiencia (+27.000€) + Phantom Shares. /li liLocalización: Híbrido en Madrid, con libertad desde donde quieras y varios meses al año de 100% teletrabajo. /li liHorario: Jornada completa, con flexibilidad horaria. /li liContrato: Indefinido. /li liExtras: Tarjeta de restaurante y transporte, seguro de salud, beneficios asociados al deporte, viajes gratis en TRIBBU, y más que están por venir. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

📌 People Recruiter - €27.000 Al Año (Madrid)
🏢 TRIBBU
📍 Madrid