ph3Ajudant de recerca pel projecte “Gestió del coneixement: eina per incrementar el capital humà dels arxius” del grup KIMO (temporal) /h3 pBusquem ajudant de recerca pel projecte “Gestió del coneixement: eina per incrementar el capital humà dels arxius” del grup de recerca KIMO, al Centre de Recerca en Transformació Digital i Governança (UOC-DIGIT) de la UOC. /p pL'objectiu del projecte és identificar les pràctiques de gestió del coneixement existents actualment en el SAC, formals o informals, per tal d’establir quins mecanismes poden contribuir a les necessitats abans comentades. De manera específica el projecte té quatre objectius específics: /p ulliIdentificar els processos establerts en els Arxius, per gestionar el coneixement; /liliDissenyar una metodologia perquè els arxius puguin elaborar mapes del coneixement i elaborar un mapa de coneixement d’un arxiu tipus del SAC que reculli les competències actuals i les necessàries per desenvolupar les feines actuals; /liliIdentificar els elements necessaris per compartir el coneixement dins de cada Arxiu i entre Arxius del SAC; /liliElaborar un catàleg de les competències necessàries per fer front als reptes identificats en el pla d’arxius, referent a coordinació entre equips, internacionalització i programes de formació regulada. /li /ul pbQuines seran les teves funcions? /b /p ulliCerques d'informació. /liliOrganització de documents. /liliLocalització de persones a entrevistar i gestió de l'agenda d'entrevistes. /liliGestió entrevistes amb Atlas.ti. /liliTractament de la informació extreta de les entrevistes. /li /ul pEs farà una contractació laboral temporal fins al 31 de desembre de 2026, a jornada parcial (50%) i amb previsió d'incorporació immediata. /p pLa seu de referència física serà el campus UOC, situat a la rambla del Poblenou, 154-156, de Barcelona. No obstant això,



a la UOC treballem amb un model de treball obert que combina el teletreball amb la presencialitat, segons les necessitats organitzatives i la naturalesa de les tasques. /p pSom una universitat pionera i referent en aprenentatge en línia (e-learning). Nativa digital, general i amb mandat públic. Fa 30 anys que oferim formació en línia acreditada i de qualitat, i aspirem a desenvolupar el talent de les persones al llarg de la vida. Fem recerca amb vocació transformadora per generar impacte social. /p pA la UOC no som tots iguals. I aquest és el nostre gran avantatge. Les diferències en què som, en les nostres experiències i les nostres idees, ens fan més forts. Volem incorporar el millor talent, i vetllar per la igualtat d'oportunitats sense tenir en compte raons de gènere, edat, ètnia o religió, orientació sexual o qualsevol altra condició física, personal o social aliena a les condicions de mèrit i capacitat. En aquest sentit, estem compromesos a valorar els ajustos raonables que necessiti cada candidat per presentar-se a l'oferta. Si necessites alguna adaptació per a qualsevol fase del procés de selecció, pots contactar amb nosaltres mitjançant la bústia selecció@uoc.edu. /p pEls processos de selecció de la UOC es basen en els principis OTM-R: obert, transparent i basat en el mèrit. /p pbQuins beneficis tindràs? /b /p ulliT'incorporaràs a una organització amb un model de treball obert que combina el teletreball amb la presencialitat. /liliTreballaràs en un entorn en què les persones tenen igualtat d'oportunitats, de participació,



d'accés a recursos i d'accés a persones, amb independència de la seva localització i de la quantitat de teletreball que fan. /liliDisposaràs de l'equipament informàtic i ergonòmic necessari per treballar des de casa i a les seus de la UOC. /liliParticiparàs en formacions per al teu desenvolupament professional. /liliGaudiràs de la tarda lliure dels divendres. /liliGaudiràs de 24 dies de vacances laborals, 9 dies de lliure disposició i 4 festius propis de la UOC. /liliTindràs la possibilitat de fer jornada intensiva de 35 hores setmanals, durant l'estiu, depenent de les necessitats organitzatives. /liliGaudiràs de diferents beneficis relacionats amb el benestar, com ara activitats saludables, servei mèdic, servei de fisioteràpia, i avaluació i adaptació del lloc de treball si es considera necessari, entre d'altres. /liliTitulació universitària (Grau o Llicenciatura) en Informació i Documentació o equivalent. /liliExperiència demostrable en cerques d'informació especialitzada, gestió de la informació i redacció de textos acadèmics/professionals. /liliDomini o familiaritat avançada amb l'ús d'Atlas.ti, preferentment, o d'altres programaris d'anàlisi de dades qualitatives. /liliAnglès: Nivell de lectura per a la comprensió de literatura científica i tècnica. /liliBona competència escrita i de comprensió en llengua catalana (comprensió lectora/escriptura). /liliConeixement en l'àmbit de la Gestió del Coneixement. /li /ul pT'agradaria formar part del nostre equip? /p pNo dubtis a fer-nos arribar el teu CV. /p pAmb el suport de la Generalitat de Catalunya. /p pbPer poder participar en el procés de selecció, cal registrar-se com a candidat/a a l'espai Uneix-te al nostre equip, al portal i, una vegada donat d'alta, i dins de l'espai de candidat/a, presentar la sol·licitud. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

📌 Ajudant de recerca pel projecte “Gestió del coneixement: eina per incrementar el capital humà d[...] (Barcelona)
🏢 Universitat Oberta De Catalunya
📍 Barcelona