ph3Director/a de Estrategia, Marca y Creatividad- ATREVIA Barcelona /h3 pSomos ATREVIA, una consultora estratégica de Atracción, Influencia, Transformación y Anticipación, líder iberoamericana en Comunicación, Marketing y Asuntos Públicos, con presencia propia en 15 territorios y partners en otros 45 países. Contamos con más de 640 profesionales de 30 nacionalidades y una manera única de abordar la comunicación: combinando escucha, estrategia, creatividad y la magia de las mezclas. /p pAcompañamos a las empresas en la resolución de desafíos complejos, activando movimientos, generando diálogo y guiando decisiones con un enfoque humano y sostenible. Creemos en el poder del compromiso y en un crecimiento que se construye desde la actitud, el propósito y la innovación constante. /p pbATREVIA. Crecer, creciendo. /b /p pBuscamos un/a bDirector/a de Estrategia, Marca y Creatividad /b para liderar un área especializada en consultoría de marca, relato, diseño, comunicación y experiencias. Será responsable de dirigir equipos, desarrollar negocio (2,5–5 M € aprox.), generar propuestas de alto impacto y asumir un rol de interlocución senior con stakeholders relevantes del ámbito público y privado. /p pUn perfil híbrido entre consultor estratégico, director creativo, diseñador de narrativas y pensador de marca, capaz de inspirar, liderar y construir soluciones de alto valor. /p p1. Liderar proyectos estratégicos de marca y comunicación para clientes /p ul liDefinir estrategias de marca, posicionamiento, narrativa, identidad, arquitectura y experiencia. /li liDiseñar relatos corporativos, discursos, conceptos creativos y líneas estratégicas de comunicación. /li liSupervisar la creación de identidades visuales, universos gráficos y sus expresiones (gráfica, audiovisual, digital, experiencial).



/li liImpulsar metodologías integrales inspiradas en enfoques holísticos (inmersión → estrategia → narrativa → creatividad → ejecución). /li liCoordinar estrategas, creativos, diseñadores, redactores y especialistas audiovisuales. /li liMarcar visión, dar feedback, elevar el nivel creativo y asegurar coherencia entre estrategia + creatividad + ejecución. /li liAcompañar el crecimiento profesional del equipo, actuando como mentor/a y referente. /li /ul p3. Gestionar clientes estratégicos y relaciones de alto nivel /p ul liSer interlocutor/a principal para direcciones generales, comunicación, marca, instituciones y stakeholders senior. /li liLiderar negociaciones complejas y conversaciones de impacto estratégico. /li liGarantizar la calidad y relevancia de las entregas, con mirada consultiva y creativa. /li /ul p4. Gestionar y desarrollar negocio /p ul liDefinir y gestionar el Business Plan y la relación comercial con clientes /li liGestionar un volumen de negocio entre 2,5 y 5 millones €, asegurando rentabilidad, eficiencia y crecimiento sostenible. /li liDetectar nuevas oportunidades comerciales y de recurrencia, así como líneas de servicio emergentes. /li liElevar la presencia del área en cuentas clave y en nuevos clientes. /li liDefinir y gestionar el Business Plan y la relación comercial con clientes /li /ul p5. Asegurar la excelencia creativa /p ul liGarantizar que las propuestas sean innovadoras, relevantes, con narrativa sólida y ejecución impecable.



/li li“Mostrar, no sólo decir”: desarrollar ideas que conecten identidad, significado, diseño y experiencia. /li liImpulsar estándares propios de calidad, inspirados en modelos de agencias especializadas en branding y estrategia creativa. /li liExperiencia mínima 8–10 años en agencias de branding, consultoras creativas o agencias estratégicas /li liExperiencia demostrable diseñando estrategias de marca, identidades visuales, conceptualización creativa y narrativas. /li liExperiencia liderando equipos multidisciplinares y proyectos de gran envergadura. /li liExperiencia gestionando clientes con interlocución C-level y stakeholders institucionales. /li /ul pbCompetencias esenciales /b /p ul liVisión estratégica + sensibilidad creativa + pensamiento conceptual. /li liLiderazgo, capacidad de influencia, negociación y presencia ejecutiva. /li liCapacidad para estructurar propuestas y convertir insights en ideas y soluciones. /li liOrientación a resultados, solidez en gestión económica y visión de negocio. /li liCapacidad para inspirar equipos y construir relaciones de alto valor. /li liCatalán, inglés fluido (C1), valorable portugués. /li liContratación indefinida /li liPlan de compensación competitivo /li liFlexibilidad. /li liLiderar un área estratégica y en crecimiento dentro de ATREVIA. /li /ul pSi eres una persona con visión estratégica, sensibilidad creativa, liderazgo y capacidad para construir marcas potentes y crees que este reto puede ser tu próximo paso, envíanos btu candidatura /b incluyendo CV y una selección de proyectos de branding, diseño o comunicación estratégica que hayas liderado. /p pNos encanta descubrir talento que quiera aprender, proponer y transformar. /p /p #J-18808-Ljbffr

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📍 Barcelona