ph3Información general /h3 pTipo de convocatoria: Promoción interna. /p pPerfil del puesto: Gestión. /p pDenominación del puesto: Agencia de Medio Ambiente y Agua de Andalucía, M.P. /p pTipo de contrato: Indefinido. /p pTitulación oficial requerida: Grado Universitario / Licenciatura e Ingenierías / Diplomaturas e Ingenierías Técnicas (nivel académico conforme al Convenio para el grupo 1). /p h3Cualificaciones /h3 ul liSer empleado/a de la Agencia de Medio Ambiente y Agua de Andalucía con personal laboral fijo, fijo discontinuo, indefinido o indefinido no fijo. /li liEl nivel académico corresponde al establecido en el Convenio para el grupo 1. /li liJornada a jornada completa, 12 meses. /li /ul h3Funciones /h3 ul liVelar por el cumplimiento y aplicación de la normativa vigente en materia laboral que pudieran afectar a la organización y remuneración de los trabajadores. /li liLlevar el Catálogo de Puestos, Plantilla Presupuestaria y Plantilla de Efectivos. /li liCoordinar las actuaciones relacionadas con los trámites administrativos laborales que se realizan en todos los Centros de la Agencia, asegurando el cumplimiento de las obligaciones laborales y con la Seguridad Social, así como las fiscales relativas a la administración de personal.



/li liSupervisar la elaboración de toda la documentación en el ámbito de administración de personal (nóminas, contratación, movilidades, permisos, excedencias, vacaciones, bajas IT...) y velar por el correcto registro y explotación de la información en los sistemas informáticos. /li liGestión de excedencias, incapacidades y situaciones especiales. /li liControl, mantenimiento y desarrollo de la información referente a todo el personal de la Agencia, asegurando la correcta transmisión de información a las diferentes entidades del sector público y elaborando los informes que se requieran. /li liControl del sistema de seguimiento de las jornadas y horarios. /li liControl, preparación y seguimiento de Inspecciones de Trabajo y procesos judiciales en materia laboral, representando a la Agencia ante la Autoridad laboral y otros organismos. Supervisión de procedimientos administrativos y preparación de información para auditorías internas y externas. /li liGestión y seguimiento de la aplicación del régimen disciplinario de la Agencia. /li liOtras funciones señaladas por la Subdirección de Recursos Humanos. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

📌 Jefatura de Área de Administración de Personal (Sevilla)
🏢 Agencia De Vivienda Y Rehabilitacion De Andalucia
📍 Sevilla