ppEstamos buscando un/a Promotor/a en Alicante o alrededores para formar parte del equipo Candelas. /p h3¿Cuál será tu objetivo? /h3 pCaptar nuevos clientes en el canal HORECA y fidelizar la cartera vigente para apoyar la consecución de los objetivos y garantizar la satisfacción. /p h3¿Y tus responsabilidades? /h3 ul liAnalizar el mercado y estar actualizado/a. /li liManejar el presupuesto asignado. /li liRevisar y analizar los objetivos y facturación para establecer acciones de mejora. /li liVisitar a los clientes asignados y ampliar cartera valorando rentabilidades y riesgos. /li liPresentar el producto con sus promociones, ofertas y ventajas, realizar degustaciones, pruebas, catas de café y acompañar las visitas a nuestras instalaciones. /li liGestionar la apertura y el cierre de clientes, los contratos y cobros. /li liResolver las incidencias y posibles reclamaciones. /li liGestionar y elaborar los informes de hojas de ruta, impagados, control de cumplimiento de inversiones de contratos, altas y bajas, tramitación de solicitudes material y tarifas. /li liParticipar en ferias y eventos comerciales. /li /ul h3¿Qué buscamos en ti? /h3 ul liFormación en E.S.O, Bachiller,
FP o equivalente. Valorable Titulad@ Superior Universitario. Formación de Postgrado en Marketing o Ventas. /li liImprescindible experiencia en HORECA. Valorable conocimiento en el mundo del café. /li liExperiencia de 3 a 5 años. /li liPaquete Office. /li liCarnet conducir. /li /ul h3¿Sabes qué te ofrecemos? /h3 ul liDieta diaria de comida. /li liSistema de comisiones. /li liVehículo de empresa (uso no privativo). /li liJornada de Lunes a Viernes. /li liSalario a convenir. /li liContrato indefinido. /li liBeneficios sociales de empresa. /li /ul pDesde Candelas, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la no discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o ideología política. Por ello, evaluamos las candidaturas de nuestras ofertas de empleo únicamente en base a conocimientos, habilidades y experiencias, aplicando en todo momento la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto Ley 6/2019). /p /p #J-18808-Ljbffr