ppSomos la mayor aerolínea española y líder entre Europa y América Latina; pertenecemos al grupo aéreo IAG y formamos parte de la alianza oneworld. Nuestro objetivo es ser siempre la mejor opción para viajar para nuestros clientes, y que sientan que para nosotros lo más importante es su seguridad y la calidad y experiencia de su viaje. Además de la aerolínea tenemos como negocio complementario, el mantenimiento de aviones. /ppEn Iberia valoramos que nuestros profesionales sean un ejemplo de comportamientos para los clientes, pero también dentro del equipo. Esperamos que todas las personas que se incorporen sean un ejemplo de estos. /ph3Propósito del puesto /h3pComo parte del área de FPA, el Business Partner Financiero para Servicios Centrales es responsable de colaborar con las áreas corporativas para apoyar la toma de decisiones estratégicas y operativas mediante la planificación financiera, el análisis y la generación de información de negocio relevante. /ppEl puesto conlleva liderazgo financiero a lo largo de todo el ciclo de planificación, garantizando previsiones sólidas, elaboración de presupuestos y gestión del rendimiento, al mismo tiempo que cuestiona las decisiones de negocio, identifica oportunidades y apoya la consecución de los objetivos estratégicos de Iberia. /ph3Principales hitos y desafíos /h3ulliProporcionar información útil en el menor tiempo posible y aportar valor para facilitar mejores decisiones de negocio. /liliOptimizar CAPEX (inversiones) y OPEX (gastos operativos), impulsando a la organización a destinar los recursos limitados disponibles a los proyectos o iniciativas más rentables. /liliGestionar la incertidumbre para ofrecer análisis e información de valor sin disponer del 100 % de la información necesaria para tomar decisiones. /liliAyudar a generar nuevos conocimientos e insights relevantes. /liliActuar como facilitador en análisis complejos. /liliExtraer valor de la tecnología (Sistema Financiero Común). /liliProporcionar una visión consistente y unificada de los datos.



/liliColaborar con otras áreas del Grupo IAG para obtener el valor esperado de la implantación de una estrategia de grupo. /liliRealizar seguimiento de los KPI y formular recomendaciones para cerrar desviaciones o potenciar fortalezas. /liliElaborar informes mensuales que proporcionen información útil a las direcciones responsables. /liliParticipar en proyectos con impacto relevante en toda la organización y el grupo. /liliTrabajar con grupos de interés internos y externos para analizar, desarrollar e implantar necesidades de negocio. /liliProporcionar análisis de alto nivel sobre el rendimiento reflejado en los estados financieros. /liliAportar análisis cualitativos y cuantitativos, así como datos que respalden el proceso de toma de decisiones de la dirección. /liliFomentar una cultura basada en datos dentro de la empresa. /li /ulh3Formación y habilidades /h3ulliTitulación universitaria en Ingeniería, Economía o Administración y Dirección de Empresas. /liliMáster en Finanzas o MBA valorable. /liliDominio avanzado de PowerPoint (requisito imprescindible). /liliConocimientos técnicos de SAP. /liliFamiliaridad con Power BI. /liliExcelentes habilidades de comunicación. /liliPerfil autónomo y proactivo. /liliCapacidad para interactuar y mantener relaciones de negocio efectivas. /liliNivel alto de inglés, tanto escrito como hablado. /liliDominio avanzado de Excel y bases de datos. /liliFuertes capacidades analíticas y de resolución de problemas. /liliSólidos conocimientos financieros. /liliHabilidades de gestión del cambio. /liliMentalidad orientada a la reducción de costes.



/li /ulh3Experiencia /h3ulliEntre 3 y 5 años de experiencia en análisis de negocio y/o análisis financiero. /liliExperiencia en el sector aéreo, valorable. /liliExperiencia en consultoría valorable. /li /ulh3Competencias clave /h3ulliCapacidad analítica. /liliGestión del tiempo y planificación. /liliOrientación a resultados. /li /ulh3El talento en Iberia: /h3pValoramos que nuestros profesionales sean un ejemplo de comportamientos para los clientes, pero también dentro del equipo. Esperamos que todas las personas que se incorporen sean un ejemplo de estos. /pullibSomos uno y diversos /b: Trabajas de manera coordinada, abierta y colaborativa persiguiendo un objetivo común en un entorno diverso e inclusivo. /lilibPonemos alma y pasión /b: Haces que las cosas pasen implicando tu máximo. /lilibReinventamos el mañana /b: Buscamos ideas nuevas y distintas para solucionar los problemas. /lilibConectamos con nuestros clientes y compañeros /b: Siempre quieres ir un paso más allá de lo que esperan y con una sonrisa y un trato agradable. /lilibLo hacemos sencillo y eficiente /b: Ponemos foco en lo significativo, analizando las situaciones y eliminando aquello que no aporta valor /lilibLlevamos la seguridad en ADN /b: Trabajamos poniendo la atención y el cuidado del primer día: en cada operación en tierra, en cada vuelo. Conocemos los procesos y los aplicamos con rigor. /li /ulh3Nuestro compromiso con la Diversidad e Inclusión /h3pEn Iberia somos uno y diversos. Somos un fiel reflejo de la sociedad actual y tenemos equipos con perfiles muy diversos que nos enriquecen para ser más creativos e innovadores. /ppCreemos en el talento sin etiquetas y estamos plenamente comprometidos con ofrecer las mismas oportunidades profesionales a todas las personas. Por ello, todas las decisiones en nuestros procesos de selección se basan exclusivamente en las competencias, habilidades y conocimientos necesarios para el desempeño del puesto. /p /p #J-18808-Ljbffr

📌 Finance Controller Specialist (Madrid)
🏢 Iberia
📍 Madrid