Tareas a desarrollar:
1. Estrategia comercial y desarrollo de negocio
Definición del plan comercial: Desarrollar y ejecutar el plan estratégico de ventas del país alineando los objetivos de crecimiento y rentabilidad de la filial con la estrategia de la oficina central.
Convocatorias de licitaciones: Estructurar, coordinar y gestionar las respuestas a las convocatorias de clientes nacionales e internacionales.
Negociación contractual: Negociar contratos de servicios y renovaciones.
Diversificación: Explorar y desarrollar nuevos segmentos de crecimiento.
2. Gestión de la relación con el Cliente y gestión de Cuentas Fundamental
Interlocución con los clientes y gestores de nuestros contratos.
Garantizar la satisfacción del cliente y el estricto cumplimiento de los niveles de servicio (SLA) acordados.
Gestionar la rentabilidad de la cuenta de cliente.
Seguimiento de contratos comerciales con el departamento de ventas del grupo.
3.



Gestión y coordinación del equipo
Supervisar y liderar el equipo de ventas, asegurando una colaboración eficiente con los departamentos de compras, I+D y costeos.
Trabajar en estrecha sinergia con los responsables de los centros de producción y el control de gestión.
Garantizar una supervisión competitiva permanente y seguir la evolución de la actividad en el país

Perfil deseado:
Experiencia comercial mínima de 8 a 10 años en un puesto de responsabilidad, idealmente en sector colectividades, restauración o aeroportuario.
Dominio de RFPs: Experiencia probada en la creación y negociación de contratos complejos de alto volumen.
Habilidades financieras: excelente dominio del P&L; y estructuración de costes.
Idiomas: español nativo e inglés fluido (ambos de utilización diaria).

📌 Director/a comercial España (Coslada)
🏢 Empresa de restauración y servicio a Colectividades
📍 Coslada