Acerca de la Empresa¿Tienes experiencia en consultoría / selección de personal y te apasiona conectar personas con sus puestos de trabajo ideales? ¿Manejas el Inglés con fluidez? Si es así, ¡ no dudes en aplicar a esta oferta!Acerca del RolTus funciones principales:Valoración e identificación de talentoProcesos de evaluación por competencias, entrevistas por incidentes críticos.Elaboración de informesResponsabilidadesValoración e identificación de talentoProcesos de evaluación por competencias, entrevistas por incidentes críticos.Elaboración de informesCalificacionesGraduado en Humanidades (Psicología, Pedagogía, sociología, Relaciones laborales, ADE...)Habilidades RequeridasInglés alto hablado y escritoExperiencia con el paquete OfficeExperiencia en selección de personal a partir de 3 añosHabilidades PreferidasValorable "Máster de RRRHH"Declaración de Igualdad de OportunidadesComprometidos con la diversidad y la inclusión.#J-18808-Ljbffr
📌 Consultor 360° De Selección: Impacto Y Desarrollo (Madrid)
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