A Pallapupas treballem per millorar l’estat emocional de les persones en situacions complexes de salut i de vida, utilitzant l’humor com a eina de transformació, cura i acompanyament.

Des de fa més de 25 anys, intervenim en hospitals i centres sociosanitaris, acompanyant pacients, famílies i professionals sanitaris.

El nostre objectiu és que la cura emocional formi part del sistema de salut i que l’experiència de la malaltia es pugui viure amb més benestar, humanitat i dignitat.

Actualment ens trobem en una etapa de creixement, consolidació i transformació, amb el repte de reforçar la nostra presència als hospitals, ampliar aliances estratègiques, diversificar les vies d’ingressos i assegurar que la nostra proposta artística manté la màxima qualitat, coherència i impacte.

Descripció del lloc:

Aquesta posició tindrà la responsabilitat de dirigir i coordinar els equips d’Aliances amb centres sanitaris, Comercial —B2B i B2C—, Màrqueting i Intervenció Artística, assegurant la coherència entre l’estratègia de creixement, la relació amb aliats, la proposta de valor, la captació d’ingressos i la qualitat de l’experiència Pallapupas.

Serà una figura clau dins de l’organització, amb una mirada estratègica i capacitat executiva, orientada a obrir noves oportunitats, consolidar relacions institucionals i comercials, impulsar el posicionament de Pallapupas i garantir que cada projecte manté l’essència, el rigor i l’impacte emocional de l’entitat.

La persona seleccionada formarà part de l’equip de direcció i treballarà de manera molt estreta amb la Direcció Executiva i amb la resta d’àrees de l’organització.

Què faràs?

• Definir i desplegar l’estratègia de l’àrea d’Aliances i Desenvolupament, alineada amb els objectius globals de l’organització.

• Liderar i coordinar els equips d’Aliances, Comercial (B2B i B2C), Màrqueting i Intervenció Artística,



fomentant una cultura col·laborativa i orientada a resultats.

• Impulsar i gestionar aliances estratègiques amb hospitals, institucions, empreses i altres agents clau, ampliant l’impacte de Pallapupas.

• Dirigir l’estratègia comercial i de captació d’ingressos, assegurant coherència amb la missió i el posicionament de l’entitat.

• Liderar el màrqueting i la comunicació per reforçar el posicionament de Pallapupas i la seva proposta de valor.

• Ser responsable del portfoli de serveis i sobre tot, l'alineament amb el proveïdor de salut.

• Fer seguiment dels resultats, indicadors i impacte de l’àrea, contribuint a la sostenibilitat econòmica i reputacional de l’organització.

Què busquem?

Una persona sènior, amb experiència sòlida en lideratge d’equips, desenvolupament estratègic, aliances i captació d’ingressos, amb capacitat per moure’s amb solvència en entorns diversos i complexos.

• Mínim 8 anys d’experiència en rols de direcció, desenvolupament de negoci, aliances, fundraising, màrqueting, comunicació o relacions institucionals.

• Experiència liderant equips multidisciplinaris i coordinant projectes transversals.

• Capacitat per definir estratègies i transformar-les en plans operatius concrets.

• Experiència en captació d’ingressos, negociació i gestió de relacions estratègiques.

• Excel·lents habilitats de comunicació i capacitat de representació institucional.

• Perfil analític, orientat a resultats i amb sensibilitat cap a l’àmbit social, sanitari i cultural.





• Domini del català i el castellà (es valorarà anglès).

Es valorarà especialment

• Experiència en tercer sector, salut, cultura, educació o entorns d’impacte social.

• Coneixement de l’ecosistema hospitalari o sociosanitari.

• Trajectòria integrant estratègia comercial, comunicació i aliances.

• Experiència en entorns de creixement o transformació.

• Sensibilitat artística i experiència en contextos complexos.

Competències clau

• Lideratge estratègic i visió de creixement sostenible.

• Capacitat de generar aliances de valor.

• Orientació a resultats i impacte.

• Habilitats de negociació i criteri institucional.

• Comunicació clara, inspiradora i rigorosa.

• Capacitat d’organització, priorització i execució.

• Gestió d’equips i coordinació transversal, amb compromís amb la missió.

Es podrán sol·licitar contcates per referències professionals durant el procés de selecció.

Què s’ofereix?

• Una posició estratègica dins d’una organització amb més de 25 anys de trajectòria i impacte real en el sistema sanitari.

• L’oportunitat de liderar una àrea clau per al creixement i la sostenibilitat de Pallapupas.

• Participació directa en la presa de decisions estratègiques de l’organització.

• Un projecte amb propòsit, rigor professional i una identitat artística única.

• Treball amb equips compromesos, creatius i altament implicats.

• Retribució al voltant de 45.000 € - 50.000€ bruts anuals, es valorarà durant el procés segons experiència i perfil aportats.

Si sents que el teu perfil pot aportar valor extra i et trobes en una retribució superior, no dubtis en inscriure’t igualment, valorarem la teva candidatura.

• Model híbrid de teletreball, flexibilitat horaria

Required Skill Profession

Other General

📌 Director/a d'Aliances Estratègiques Sector Salut (Barcelona)
🏢 Grup Montaner
📍 Barcelona