En Privilege Style estamos buscando a un/a Téc. PRL y Relaciones Laborales para unirse a nuestro equipo de RRHH en Palma de Mallorca.

Privilege Style es una aerolínea privada española que opera en todo el mundo.

En estos 23 años hemos acumulado más de 110.000 horas de vuelo, aterrizado en más de 500 aeropuertos y transportado a más de 5 millones de pasajeros a más de 500 destinos.

Nuestras oficinas centrales se encuentran en Palma de Mallorca y nuestra base operativa está situada en Madrid.

Nuestro objetivo es simple: hacer que nuestros clientes vivan experiencias de vuelo inolvidables, poniendo en el centro de nuestras decisiones que cada interacción cuente.

Sus necesidades y la excelencia en el servicio impulsan la forma en que trabajamos, colaboramos y seguimos evolucionando como compañía.

Hoy vivimos una etapa de crecimiento y expansión que nos impulsa a incorporar nuevos profesionales con talento, compromiso y ganas de formar parte de un proyecto en constante evolución. ¿Cuál es la misión del puesto? Tu misión será dar soporte a la organización en materia de Relaciones Laborales y Prevención de Riesgos Laborales (PRL), contribuyendo al cumplimiento de la normativa vigente, la correcta gestión de los procesos laborales y el asesoramiento a las distintas áreas de la compañía.

Además, colaborarás con el equipo de RRHH en proyectos e iniciativas transversales, participando en la mejora continua de los procesos del área. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? * Prevención de Riesgos Laborales (PRL): * Implantación y seguimiento de la PRL en los distintos centros de trabajo del grupo.



* Realización y seguimiento de evaluaciones de riesgos, planes de emergencia y autoprotección. * Coordinación de la formación en PRL, gestión de EPIs y vigilancia de la salud. * Coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno y seguimiento de la documentación preventiva. * Relaciones Laborales: * Gestión del régimen disciplinario, políticas internas y procedimientos laborales. * Soporte en inspecciones de trabajo. * Gestión de vacaciones, control de presencia y absentismo. * Igualdad y Diversidad: * Implementación y seguimiento del Plan de Igualdad y del Plan LGTBI. * Gestión del protocolo de prevención del acoso. * Gestión laboral y soporte a RRHH: * Apoyo en contratación, Seguridad Social y cotizaciones. * Colaboración en el cálculo y gestión de nómina, especialmente del personal de vuelo. * Participación en proyectos transversales y mejora continua de los procesos de RRHH. ¿Cuáles son los requisitos? * · Máster o Postgrado en Prevención de Riesgos Laborales (imprescindible). * · Formación universitaria en Relaciones Laborales (preferentemente) o en Derecho, · Administración y Dirección de Empresas o afines. * · Experiencia previa de 1 a 2 años en un puesto similar. * · Buen manejo de herramientas informáticas, especialmente Office 365. * · Nivel alto de inglés (valorable). * · Residencia en Mallorca (valorable). * · Disponibilidad para trabajar de forma presencial, de lunes a viernes. * · Contrato indefinido. * · Beneficios de retribución versátil. * · Formación continua. * · Estabilidad y desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

📌 Téc. PRL y Relaciones Laborales (Aerolínea) (España)
🏢 Privilege Style
📍 España