Vous êtes la personne à qui l'on peut faire confiance pour que la paie sorte juste, à temps, chaque mois, et pour que l'administration RH tourne sans accroc.

Si vous aimez les dossiers bien tenus, que la législation sociale n'a pas de secrets pour vous, et que vous êtes à l'aise autant avec un logiciel de paie qu'avec un tableau de bord de suivi, ce poste est fait pour vous !

Ce que vous gérez au quotidien :

- Traitement complet de la paie mensuelle pour l'ensemble du personnel (ouvriers, employés, cadres), de la collecte des variables à la vérification finale
- Administration du personnel de A à Z : DIMONA, contrats, absences, maladies, crédit-temps, fiscalité salariale, dossiers expatriés
- Interface avec le secrétariat social et la comptabilité (réconciliation, budget masse salariale, subsides)
- Suivi réglementaire : médecine du travail, prévention, élections sociales, CCT
- Reporting RH et mise à jour des procédures internes

Le profil recherché :

- Bachelier ou Master en droit social,



sciences du travail ou gestion RH
- Minimum 3 ans d'expérience en payroll Belgique, idéalement en environnement industriel PME/ETI
- Maîtrise d'un logiciel de paie (SD Worx, Partena, Acerta ou similaire)
- Rigoureux(se), discret(e), autonome — vous respectez les deadlines sans rappel
- Français courant ; néerlandais et/ou anglais = atout sérieux

Ce que nous offrons :

- Package salarial compétitif selon profil + avantages extralégaux (chèques-repas 10€, assurance groupe, hospitalisation, frais net , frais au km)
- Poste à responsabilités réelles dans une équipe RH à taille humaine
- Entreprise industrielle stable, ancrée localement, à dimension internationale
- CDI, temps plein, basé en région de Tournai

Intéressé(e) ? Envoyez votre CV en message privé ou via le bouton "Postuler". Confidentialité garantie.

📌 Hr officer (España)
🏢 Arbalett
📍 España