Este puesto se enmarca dentro de un contrato formativo de formación en alternancia con una duración total de doce meses. Su principal objetivo es la adquisición práctica de conocimientos y competencias profesionales dentro del sector de la hostelería, específicamente en las tareas propias de un camarero en un entorno de restauración. El programa formativo combinará actividades laborales en un establecimiento real con periodos de formación teórica, garantizando un aprendizaje integral y aplicado.

El aprendiz recibirá tutorización y seguimiento durante todo el proceso para asegurar el correcto desarrollo de las habilidades necesarias para el desempeño profesional. Este modelo de aprendizaje dual está diseñado para personas que desean iniciarse en el sector y construir una base sólida para su futuro laboral.



La experiencia adquirida abarcará desde el servicio al cliente hasta la gestión del área de trabajo, pasando por el conocimiento de productos y procedimientos estándar de la profesión.

Se fomentará el trabajo en equipo y la adaptación al ritmo de un establecimiento de hostelería, proporcionando una visión realista y completa de la ocupación. La formación práctica se realizará en un entorno profesional supervisado, donde el aprendiz podrá aplicar de inmediato los conceptos aprendidos. Este programa es una oportunidad de crecimiento competente estructurado para quienes cumplen con los criterios de acceso establecidos por la normativa de contratos formativos.

📌 Aprendiz/a de camarera/o (Vigo)
🏢 Veteris Jobs
📍 Vigo