Marcomm & Sustainability Specialist - San Fernando de Henares (Madrid)Descripción del puesto

Especialista en Marketing 360º y Comunicación interna y externa capaz de impulsar estrategias que contribuyan al crecimiento en notoriedad, preferencia y reputaciòn de marca así como de crecimiento en negocio.Resumen de posición Perfil requerido Formación Académica: Titulación universitaria en Marketing, ADE, Comunicación, Publicidad y RR.PP, o disciplinas afines.

Valorable MBA o Máster en Marketing, Comunicación Corporativa, Transformación Digital o Sostenibilidad.

Conocimientos de marketing omnicanal, comunicación corporativa, branding, generación de demanda y experiencia de cliente.

Se valorará formación y experiencia en sostenibilidad, ESG Nivel medio-alto de inglés.

Experiencia cualificado: Experiencia mínima de 8 años en posiciones de Marketing y Comunicación.

Trayectoria contrastada en compañías B2C de referencia.

Experiencia demostrable en Marketing 360º, integrando estrategias online y offline.

Conocimientos sólidos en: Branding y posicionamiento de marca.

Marketing Digital y Social Media.

Comunicación Corporativa.

Relaciones con medios (PR).

Organización de eventos y patrocinio.

Generación de contenidos.

Customer Experience. Acostumbrado/a a trabajar con KPIs y modelos de análisis orientados a resultados.

Se valorará especialmente Experiencia en entornos multinacionales.





Experiencia en comunicación de iniciativas vinculadas a Sostenibilidad, ESG o Responsabilidad Corporativa.

Comunicación de iniciativas vinculadas a sostenibilidad y eficiencia energética Competencias Visión estratégica y orientación al negocio.

Excelentes habilidades de comunicación.

Mentalidad innovadora y digital.

Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.

Orientación a resultados y mejora continua.

En Mitsubishi Electric

Europe BV Sucursal España, nos comprometemos con un proceso de selección basado en la igualdad de oportunidades, la diversidad y el respeto por las personas. Todas las candidaturas serán valoradas en función de sus competencias, experiencia y potencial, sin distinción por género, edad, origen étnico, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias personales. Nuestro modelo de selección garantiza transparencia, consistencia y cumplimiento normativo conforme al Estatuto de los Trabajadores, la Ley Orgánica 3/2007 para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres, y la normativa vigente de protección de datos (LOPD-GDD).

Animamos especialmente la participación de personas pertenecientes a colectivos en riesgo de exclusión laboral y reafirmamos nuestro compromiso con una cultura organizacional inclusiva, equitativa y sostenible. El equipo de Talent de Mitsubishi Electric

📌 Especialista en Marketing 360 y Comunicación (Santañy)
🏢 Mitsubishi Electric Europe
📍 Santañy