Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo que es el motor de cambio para transformar la sociedad y mejorar la vida de las personas.

Por eso desarrollamos soluciones innovadoras que ofrecen propuestas integrales de modernización de arquitecturas y gestión de aplicaciones. Impulsamos la evolución de sectores clave y conectamos talento, tecnología y negocio para generar impacto real. En Minsait construimos un futuro mejor para todos, un futuro sostenible, confiable y conectado.

Formarás parte de un equipo de desarrollo trabajando en proyectos de alto impacto, donde podrás: Diseñar y desarrollar soluciones Java escalables y de alto rendimiento. Participar en el desarrollo de aplicaciones con arquitecturas modernas y tecnologías punteras.

Diseñar y evolucionar APIs robustas y eficientes. Colaborar en un entorno de integración continua, revisión de código y buenas prácticas de desarrollo. ¿Qué buscamos en ti?

No es necesario que cumplas el 100 % de los requisitos. Si crees que este reto puede encajar contigo, queremos conocerte. Entre 3 y 4 años de experiencia desarrollando con Java.

Experiencia demostrable trabajando con Spring Boot. Conocimientos y experiencia en proyectos basados en arquitectura hexagonal.

Experiencia en el diseño y desarrollo de APIs. Conocimientos en herramientas de mensajería y gestión de colas (Kafka o similares).

Experiencia demostrable en el desarrollo bajo el modelo de integración continua y revisión de código. Expertise en el desarrollo de aplicaciones en entornos de alta concurrencia y alto rendimiento.

Lo que te ofrecemos:



Estabilidad y Futuro:

Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance:

Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente:

Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad:

Tendrás libertad para organizar tu trabajo. Plan de carrera adaptado a ti:

Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua:

en Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos para especializarte). Descuentos exclusivos para tu bienestar:

Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles:

a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección?

Revisión de tu perfil

Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min):

Si recibes una llamada de un número desconocido, es nuestro equipo. Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.



Entrevista con el equipo de atracción de talento:

Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match. Entrevista técnica:

Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Oferta y bienvenida:

Si todo va bien, te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.

Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

📌 Desarrollador/a Backend Java (Madrid)
🏢 Minsait
📍 Madrid