Director/a d'Aliances Estratègiques Sector Salut (Madrid)

Director/a d'Aliances Estratègiques Sector Salut (Madrid)

30 jul
|
JobFlurry
|
Madrid

30 jul

JobFlurry

Madrid

Overview A Pallapupas treballem per millorar l’estat emocional de les persones en situacions complexes de salut i de vida, utilitzant l’humor com a eina de transformació, cura i acompanyament. Des de fa més de 25 anys intervenim en hospitals i centres sociosanitaris, acompanyant pacients, famílies i professionals sanitaris. L’objectiu és que la cura emocional formi part del sistema de salut i que l’experiència de la malaltia es pugui viure amb més benestar, humanitat i dignitat.

Actualment ens trobem en una etapa de creixement, consolidació i transformació, amb el repte de reforçar la nostra presència als hospitals, ampliar aliances estratègiques, diversificar les vies d’ingressos i assegurar que la nostra proposta artística manté la màxima qualitat, coherència i impacte. Descripció del lloc Aquesta posició tindrà la responsabilitat de dirigir i coordinar els equips d’Aliances amb centres sanitaris, Comercial —B2B i B2C—, Màrqueting i Intervenció Artística, assegurant la coherència entre l’estratègia de creixement, la relació amb aliats, la proposta de valor, la captació d’ingressos i la qualitat de l’experiència Pallapupas.

Serà una figura clau dins de l’organització, amb una mirada estratègica i capacitat executiva, orientada a obrir noves oportunitats, consolidar relacions institucionals i comercials, impulsar el posicionament de Pallapupas i garantir que cada projecte manté l’essència, el rigor i l’impacte emocional de l’entitat.

La persona seleccionada formarà part de l’equip de direcció i trabalharà de manera molt estreta amb la Direcció Executiva i amb la resta d’àrees de l’organització. Què faràs? Definir i desplegar l’estratègia de l’àrea d’Aliances i Desenvolupament, alineada amb els objectius globals de l’organització.

Liderar i coordinar els equips d’Aliances, Comercial (B2B i B2C),



Màrqueting i Intervenció Artística, fomentant una cultura col·laborativa i orientada a resultats.

Impulsar i gestionar aliances estratègiques amb hospitals, institucions, empreses i altres agents clau, ampliant l’impacte de Pallapupas.

Dirigir l’estratègia comercial i de captació d’ingressos, assegurant coherència amb la missió i el posicionament de l’entitat.

Liderar el màrqueting i la comunicació per reforçar el posicionament de Pallapupas i la seva proposta de valor.

Ser responsable del portfoli de serveis i sobre tot, l'alineament amb el proveïdor de salut.

Fer seguiment dels resultats, indicadors i impacte de l’àrea, contribuint a la sostenibilitat econòmica i reputacional de l’organització. Què busquem? Una persona sènior, amb experiència sòlida en lideratge d’equips, desenvolupament estratègic, aliances i captació d’ingressos, amb capacitat per moure’s amb solvència en entorns diversos i complexos.

Mínim 8 anys d’experiència en rols de direcció, desenvolupament de negoci, aliances, fundraising, màrqueting, comunicació o relacions institucionals.

Experiència liderant equips multidisciplinaris i coordinant projectes transversals.

Capacitat per definir estratègies i transformar-les en plans operatius concrets.

Experiència en captació d’ingressos, negociació i gestió de relacions estratègiques.

Excel·lents habilitats de comunicació i capacitat de representació institucional.

Perfil analític,



orientat a resultats i amb sensibilitat cap a l’àmbit social, sanitari i cultural.

Domini del català i el castellà (es valorarà anglès). Es valorarà especialment Experiència en tercer sector, salut, cultura, educació o entorns d’impacte social.

Coneixement de l’ecosistema hospitalari o sociosanitari.

Trajectòria integrant estratègia comercial, comunicació i aliances.

Experiència en entorns de creixement o transformació.

Sensibilitat artística i experiència en contextos complexos. Competències clau Lideratge estratègic i visió de creixement sostenible.

Capacitat de generar aliances de valor.

Orientació a resultats i impacte.

Habilitats de negociació i criteri institucional.

Comunicació clara, inspiradora i rigorosa.

Capacitat d’organització, priorització i execució.

Gestió d’equips i coordinació transversal, amb compromís amb la missió. Es podran sol·licitar contcates per referències professionals durant el procés de selecció. Què s’ofereix? Una posició estratègica dins d’una organització amb més de 25 anys de trajectòria i impacte real en el sistema sanitari.

L’oportunitat de liderar una àrea clau per al creixement i la sostenibilitat de Pallapupas.

Participació directa en la presa de decisions estratègiques de l’organització.

Un projecte amb propòsit, rigor professional i una identitat artística única.

Treball amb equips compromesos, creatius i altament implicats.

Retribució al voltant de 45.000 € - 50.000€ bruts anuals, es valorarà durant el procés segons experiència i perfil aportats. Si sents que el teu perfil pot aportar valor extra i et trobes en una retribució superior, no dubtis en inscriure’t igualment, valorarem la teva candidatura.

Model híbrid de teletreball, flexibilitat horaria

📌 Director/a d'Aliances Estratègiques Sector Salut (Madrid)
🏢 JobFlurry
📍 Madrid

Postulate a este anuncio

Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.

Suscribete a esta alerta:

Recibe por email las nuevas ofertas de trabajo para: director/a d'aliances estratègiques sector salut (madrid) / madrid

Suscribete a esta alerta:

Recibe por email las nuevas ofertas de trabajo para: director/a d'aliances estratègiques sector salut (madrid) / madrid