INSERTA EMPLEO- TECN.DINAMIZADOR/A DE FORMACIÓN (Guadalajara)) 1 1 (Ciudad Real)

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30 jul
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ILUNION
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Ciudad Real

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Ciudad Real

APERTURA PROCESO DE SELECCIÓN “Fundación ONCE pone en práctica el derecho a la igualdad de trato y no discriminación respetando la diversidad de género, edad, origen étnico, cultural o racial, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas” DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Información general Número de plazas ofertadas: 1 Departamento: Oficina técnica de Ciudad Real Empresa: Dirección Regional de Castilla La Mancha Descripción Responsabilidades: Orientación cualificado continua y personalizada, teniendo como hilo conductor la transformación digital de la persona, aplicando una estrategia holística basada en las demandas del mercado laboral, el perfil de entrada de la persona atendida y los condicionantes sociolaborales que pueden incidir negativamente en su inclusión, como son la edad, el género o el origen de la discapacidad. Definirá un ciclo de Inclusión Inteligente cuyo foco se figará en la cualificación, recualificación y desarrollo competencial potenciando la empleabilidad de la persona atendida.

Actividades: Valorar los conocimientos, competencias, habilidades y capacidades del demandante.

Analiza la situación de partida, dedicando especial atención a aquellos factores que incrementan el riesgo de exclusión como son: tener más de 45 años, tener una discapacidad sobrevenida, parados/as de larga duración, no tener competencias digitales. Definir junto con la persona atendida su Plan Personal de Empleo, haciéndolo participe de su definición y su compromiso de realización. Impulsar y desarrollar todas las acciones definidas en el Plan Personal de Empleo, ya sean de carácter individual o grupal.

Trabajar con las personas el desarrollo de sus competencias blandas.

Coordinar con el resto del equipo la derivación y seguimiento de las personas destinatarias a las acciones de mejora de la empleabilidad, a los procesos de selección ajustados a su perfil u otros servicios que posibiliten su empleabilidad, ya sea por cuenta propia o ajena.



Identificar las entidades y establecer las alianzas necesarias para desarrollar planes de actuación conjuntos con el objeto de atraer e informar a las personas con discapacidad e incapacidad.

Definición, en colaboración con el equipo, de un mapa de recursos internos y externos. Participar activamente en la sensibilización para la inclusión sociolaboral de las PcD.

Relaciones Dependencia jerárquica: Dirección Regional Relaciones propias de su actividad (externas e internas): Relaciones Internas: Director/a Regional, Coordinador/a del proyecto y resto del equipo implicado en el proceso de inclusión de la persona.

Relaciones Externas: Entidades aliadas: captación de destinatarios/as, desarrollo de acciones conjuntas, derivación a servicios especializados y sociedad en general.

Otros datos Remuneración: 24.409,33 euros brutos anuales Horario: Jornada completa Tipo de contrato: Fomento de empleo DESCRIPCIÓN DEL CANDIDATO/A BUSCADO Formación Título superior necesario: Formación universitaria o Superior No Universitaria Título de post-grado: Valorable en áreas de atención a personas con discapacidad, orientación laboral, RRHH.

Conocimientos informáticos: Manejo demostrable de herramientas informáticas (nivel medio): Paquete office (Word, Excel, Power Point), Outlook.

Conocimientos de idiomas: No Experiencia Sector/sectores de actividad: Empleo Puesto: Especialistas en Orientación Profesional Experiencia: Valorable en orientación laboral, preferentemente en atención a personas con discapacidad sobrevenida, y/o paradas de larga duración, y/o mayores de 45 años. También será muy valorable la experiencia en desarrollo de competencias digitales.

Competencias Competencias: Honestidad y compromiso

Autonomía y resolución de conflictos

Comunicación y escucha

Proactividad y adaptación al cambio

Organización y calidad en el trabajo

Trabajo en equipo y visión colaborativa Otros datos de interés Capacidad para desplazarse con autonomía: Si Disponibilidad para viajar: Si Disponibilidad para desplazarse por todo el territorio de su competencia.

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