Hay proyectos que se construyen. Y otros que dejan huella. En COMSA Corporación llevamos más de 135 años formando parte de proyectos que transforman la realidad: infraestructuras, ingeniería y servicios que están presentes en el día a día de las personas. Somos más de 6.000 profesionales unidos por una misma forma de hacer las cosas: con calidad, compromiso y visión de futuro.
Pero lo que realmente nos define va más allá…
- cómo trabajamos
- cómo colaboramos
- y con quién lo hacemos
Detrás de cada proyecto hay personas que se implican, que aportan criterio y que saben que los detalles marcan la diferencia.
Esa es nuestra forma de avanzar. Si encaja con la tuya, estaremos encantados de conocerte.
¿Qué buscamos?
Queremos sumar al equipo un/a Jefe/A de Topografía para Cantabria.
¿Qué harás en tu día a día?
- Garantizar la correcta definición geométrica, implantación y control dimensional de todos los trabajos de obra civil y ferroviaria asociados al proyecto.
- Elaborar y mantener el Plan de Trabajos Topográficos de la obra.
- Coordinar equipos de topografía propios y subcontratados (4 personas a cargo aproximadamente).
- Supervisar los replanteos de obra civil y ferroviarios.
- Supervisar el control de calidad geométrica según normativa.
- Ejecutar y validar mediciones para certificaciones y producciones mensuales.
¿Qué encontrarás en COMSA?
- Un equipo cercano, donde se comparte conocimiento y se aprende cada día
- Capacitación continua y oportunidades reales de crecimiento
- Compensación competitiva y plan de compensación flexible
¿Damos el siguiente paso?
Queremos conocerte. Inscríbete y empecemos a COMStruir juntos/as.
En COMSA Corporación promovemos entornos diversos, inclusivos y equitativos, donde el talento se valora sin barreras ni etiquetas. Apostamos por la igualdad de oportunidades, fomentamos la participación de mujeres en ámbitos con menor representación y garantizamos procesos de selección objetivos y justos.
📌 JEFE/A DE TOPOGRAFÍA (Madrid)
🏢 COMSA Corporación de Infraestructuras
📍 Madrid
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.