La Fundació Pere Tarrés, amb més de 60 anys d'existència, és una organització no lucrativa d'acció social i educativa, dedicada a la promoció de l'educació en el temps lliure, el voluntariat, la millora de la intervenció social i l'enfortiment del teixit associatiu. Amb el temps la seva acció s'ha ampliat a altres àmbits de l'acció social com ara la formació, la recerca i la gestió.
Descripció de l'oferta
T'apassiona el món social i del lleure i estàs cercant feina aquests mesos de juliol i d'agost?
Des de la Fundació Pere Tarrés cerquem director/a de lleure educatiu per un casal ubicat a Nou Barris (Barcelona). Es tracta d'un casal social destinat a infància i juventut en situació de risc d'exclusió social.
Què faràs?
- Prepararàs, realitzaràs i avaluaràs activitats de lleure amb infants en risc d'exclusió social.
- Definiràs amb la resta d'equip de monitors/es els objectius educatius del casal.
- Vetllaràs per la seguretat i benestar dels infants.
Què oferim?
- El casal es realitzarà del 22 de juny al 28 d’agost, de dilluns a divendres.
- Horari:
- Juliol: de 9:00 h a 17:00h. Es farà una excursió cada 15 dies, també en horari de 9:00 h a 17:00 h.
- Agost: de 9:00 h a 15:00h.
- Treballaràs amb contracte fixe discontinu en categoria de director/a de lleure educatiu.
- Oferim una experiència inigualable treballant amb infants en risc en una entitat sense ànim de lucre.
Si tens formació en lleure, experiència amb infància en risc de vulnerabilitat i t'interessa treballar amb nosaltres... És el moment, no ho dubtis i apunta't a l'oferta
T'estem esperant
Requisits
Quin perfil cerquem?
- Imprescindible títol de director/a.
- Persona amb experiència amb infància en risc d'exclusió social.
- Disponibilitat per treballar en les dates indicades a l'oferta.
- Disposar del certificat negatiu de delictes sexuals.
📌 Director/a casal JULIOL I AGOST a Nou Barris (Barcelona)
🏢 Grup Fundació Pere Tarrés
📍 Barcelona
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.