Descripción de la empresa Importante empresa del sector de la alimentación precisa incorporarun/aAdjunto/a a Responsable de Producción Alimentaria para su fábrica ubicada en lacomarca del Bajo Cinca (Huesca). Descripción del empleo El objetivo de esta posición es apoyar de manera integral a la Dirección de planta en la gestión de la producción alimentaria. Buscamos un profesional con capacidad de liderazgo y visión de negocio, cuya función será asegurar la eficiencia, la cohesión de los equipos y la mejora continua, preparándose para liderar la planta en el futuro Responsabilidades Principales Planificación Estratégica: Elaborar y ejecutar las planificaciones (diarias, semanales y mensuales) en estrecha coordinación con la Dirección de planta. Gestión de Producción y Calidad: Supervisar y optimizar las líneas de producción, garantizando el cumplimiento riguroso de los estándares de calidad definidos por la empresa y colaborando estrechamente con el Departamento de Calidad. Gestión de Talento y Equipos:Optimizar la gestión del personal de planta. Gestionar el ciclo de contratación (incluyendo ETT), altas, bajas y la confección de los cuadrantes de vacaciones. Liderar programas de formación técnica en líneas de envasado y el uso de herramientas de gestión como QPLANT para órdenes de fabricación. Cumplimiento Normativo (BPH): Garantizar que todos los procesos productivos y el personal cumplan con la normativa establecida y los procesos BPH. Cohesión Organizativa:



Fomentar la interacción efectiva entre los diferentes departamentos para alinear a todos los equipos hacia un objetivo común. Mejora Continua: Identificar y proponer mejoras en materia prima, maquinaria, personal e instalaciones con el fin de optimizar costes y elevar la calidad del producto final. Formación y Experiencia: Se requiere experiencia previa en gestión de procesos industriales y liderazgo de equipos operativos. Perfil de Alto Potencial: Buscamos un profesional con mentalidad de crecimiento, capaz de asumir responsabilidades crecientes y convocación en el ámbito de la producción. Competencias Técnicas (Hard Skills): conocimiento profundo de procesos en la industria alimentaria. Dominio de herramientas de gestión de órdenes de fabricación (tipo QPLANT). Conocimiento y aplicación de normas de calidad y procesos BPH. Competencias Transversales (Soft Skills): Visión Sistémica: Capacidad para integrar departamentos y alinear esfuerzos hacia objetivos corporativos. Mentalidad de Mejora: Iniciativa constante para la reducción de costes y optimización de procesos. Liderazgo y Formación: Habilidad para la enseñanza y el desarrollo de polivalencia en los equipos de trabajo. Información adicional Incorporación a una empresa líder y estable. Proyecto cualificado sólido en uno en torno a trabajo serio y comprometido. Sueldo a definir según valúa del candidato/a. #J-18808-Ljbffr

📌 Adjunto/A A Responsable De Producción Alimentaria (Fraga)
🏢 xaviroca.com
📍 Fraga