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contratación y cumplimiento laboral.Garantizar el cumplimiento de normativa laboral vigente.Coordinación de gestorías y despachos externos.Diseñar y actualizar políticas internas de RR. HH., manuales de empleados y reglamentos internos.Definir KPI´s de Recursos Humanos (rotación, absentismo, productividad).Elaboración de reportes e informes para dirección.Supervisar la digitalización y confidencialidad de la documentación laboral y de RR. HH.Supervisar procesos de reclutamiento y selección.️ ¿Qué buscamos en ti?Experiencia mínima de 5 años en posición generalista o responsable de departamento.Conocimiento y comprensión del proceso laboral completo y la legislación laboral, su interpretación e implementación.Nivel alto de Excel.Flexibilidad y adaptación al cambio.Persona organizada, meticulosa, orientada al detalle, comunicativa, proactiva, resolutiva.️ ¿Qué ofrecemos?Incorporación a compañía líder en su sector, en pleno proceso de expansión.Posición estable, contrato fijo.Trabajo 100% presencial.Jornada intensiva todos los viernes del año y en los meses de julio y agosto.Banda salarial en función de perfil y experiencia aportada.

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📌 Responsable De Rr. Hh. (Madrid)
🏢 Restalia Holding
📍 Madrid