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Buscamos un/a

Director/a de Legal & Compliance para liderar la estrategia jurídica y el sistema global de cumplimiento normativo de una FUNDACIÓN , garantizando la seguridad jurídica, una gobernanza sólida y el correcto funcionamiento institucional.

La persona seleccionada será clave en la consolidación de un modelo robusto de control normativo, transparencia y buen gobierno, dando soporte directo a la Dirección y a los órganos de gobierno en la toma de decisiones estratégicas.

¿Cuál será tu misión? Definir, liderar e implementar la estrategia legal y de compliance de la organización, asegurando el cumplimiento del marco regulador aplicable, la adecuada relación con organismos supervisores y la correcta articulación jurídica de la actividad institucional en el entorno de la FUNDACIÓN.

Principales responsabilidades Estrategia jurídica y gobernanza

Definir y liderar la estrategia legal del conjunto de la organización.

Garantizar el cumplimiento del marco normativo aplicable al tercer sector.

Asesorar a Dirección y órganos de gobierno en materia jurídica y de gobernanza.

Velar por la coherencia jurídica de las actividades y proyectos.

Supervisar la redacción y revisión de contratos, convenios y acuerdos institucionales.

Relación institucional y supervisión

Liderar la interlocución con organismos supervisores vinculados al ámbito fundacional.

Supervisar comunicaciones, notificaciones y trámites regulatorios.

Garantizar el cumplimiento de los requisitos de transparencia y rendición de cuentas.

Asesorar en procesos de autorización, modificaciones estatutarias y operaciones relevantes.

Compliance y control normativo

Diseñar, implementar y liderar el sistema de

Compliance de la fundación

Desarrollar políticas de gobernanza, transparencia y buen gobierno.

Establecer mecanismos de control y prevención de riesgos jurídicos y reputacionales.

Velar por el cumplimiento de la normativa aplicable al sector fundacional y entidades sin ánimo de lucro.





Conflictos de interés y buen gobierno

Desarrollar y supervisar políticas de gestión de conflictos de interés e incompatibilidades.

Asesorar a los órganos de gobierno en responsabilidades fiduciarias y buen gobierno.

Garantizar la trazabilidad y la correcta documentación de las decisiones adoptadas.

Coordinación interna y externa

Liderar el área legal y de compliance.

Coordinarse con áreas transversales de la organización.

Gestionar la relación con asesorías jurídicas externas.

Actuar como figura de referencia interna en materia legal.

Qué buscamos

Licenciatura o Grado en Derecho.

Máster en Compliance.

Experiencia consolidada en derecho del tercer sector y fundaciones.

Experiencia en relación con organismos supervisores del ámbito fundacional.

Experiencia liderando sistemas de compliance o gobernanza.

Experiencia asesorando a órganos de gobierno.

Experiencia en entornos institucionales complejos.

Valorable

Experiencia en organizaciones del tercer sector con impacto social.

Experiencia en entornos multi-entidad o multi-proyecto.

Formación complementaria en derecho fundacional, tercer sector, gobernanza, estrategia o liderazgo.

Experiencia con herramientas de gestión documental o sistemas de gestión jurídica/compliance.

Idiomas

Castellano y catalán nativos.

Inglés nivel B2/C1.

Se valorarán otros idiomas.

Competencias principal

Pensamiento estratégico y criterio jurídico sólido.

Capacidad de influencia y asesoramiento.

Rigor, independencia e integridad profesional.

Capacidad de gestión en entornos institucionales complejos.

Capacidad de síntesis y comunicación clara y estructurada.

Liderazgo transversal y capacidad de coordinación.

Permiso de conducir y vehículo propio.

Qué se ofrece

Proyecto estable con contratación indefinida.

Posición de alto impacto y visibilidad dentro de la organización.

Modelo de trabajo híbrido.

Salario fijo de

45.000 € brutos anuales .

Ticket restaurante (en los días de oficina) y retribución flexible.

Ubicación Barcelona.

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📌 Director/a legal (FUNDACIÓN) (Madrid)
🏢 Lhh
📍 Madrid