Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.es/empleo/6jr4ox
Desde Hays estamos en búsqueda de un/a Director/a de Recursos Humanos para incorporarse en una compañía del sector maquinaria industrial en crecimiento ubicada en Madrid (Zona sur)
Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible.
Nuestro cliente busca un perfil con sólida trayectoria en liderazgo de RRHH, con visión estratégica y capacidad para acompañar procesos de crecimiento, transformación y profesionalización organizativa.
¿Qué buscamos?
- Más de 10 años de experiencia en Recursos Humanos, incluyendo posiciones de liderazgo
- Visión estratégica de personas alineada con objetivos de negocio
- Experiencia en transformación organizativa y desarrollo de estructuras
- Capacidad para liderar iniciativas de talento, cultura, liderazgo y experiencia del empleado
- Experiencia en relaciones laborales y gestión de entornos complejos
- Alta capacidad analítica y toma de decisiones basada en datos (HR Analytics)
- Habilidades de liderazgo,
influencia y gestión del cambio
Formación
- Grado en Relaciones Laborales, Derecho, Psicología, ADE o similar
- Valorable MBA o Máster en Dirección de Recursos Humanos u Organización
¿Qué ofrece el proyecto?
- Posición estratégica con impacto directo en el negocio
- Participación en la definición de la cultura y evolución organizativa
- Entorno vibrante en fase de crecimiento y transformación
- Proyecto con recorrido y visibilidad en comité de dirección
Necesitamos un perfil con nivel de inglés alto El puesto es presencial, sin teletrabajo.
Banda salarial orientativa: 65. € + variable
Si estás en búsqueda de un nuevo reto, te motiva liderar la estrategia de personas y formar parte de un proyecto con impacto real en el negocio, no dudes en aplicar. xugodme
Gracias,
Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.
Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.es/empleo/6jr4ox
📌 HR Director - Remoto (España)
🏢 Jobrapido
📍 España
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.