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Consultor/a 360 de RRHH – División de Ingeniería

En nuestra División de Ingeniería buscamos un/a Consultor/a 360 de Recursos Humanos que desee desarrollar su carrera en el ámbito de la atracción de talento técnico y la gestión integral de procesos de RRHH.

Funciones:

Área de Selección

- Participación en el ciclo completo de selección para perfiles de ingeniería: análisis de requisitos, publicación de ofertas, criba curricular y entrevistas.
- Identificación y atracción de talento a través de diferentes fuentes: portales de empleo, LinkedIn Recruiter, bases de datos internas y búsqueda directa (headhunting).
- Realización de entrevistas telefónicas, por videollamada y presenciales.
- Elaboración de informes y presentación de candidaturas a los clientes.

Área Comercial / Gestión de Clientes

- Apoyo en la gestión y ampliación de la cartera de clientes del sector industrial, construcción, energía, ingeniería y/o tecnología.




- Preparación de propuestas comerciales y seguimiento de oportunidades.
- Participación en visitas comerciales junto al/la consultor/a sénior o manager.

Gestión Operativa

- Seguimiento de candidatos, gestión de incorporaciones y soporte en procesos de contratación.
- Mantenimiento y actualización de la base de datos.
- Colaboración en proyectos transversales del departamento (employer branding, ferias de empleo, informes de mercado, etc.).

Requisitos

- Formación: Ingeniería, Arquitectura o titulaciones técnicas afines.
- Interés por el área de Recursos Humanos, la gestión de talento y el sector de la ingeniería.
- Habilidades comunicativas, orientación al cliente y capacidad de trabajo en equipo.
- Proactividad, motivación por aprender y ganas de desarrollar una carrera en consultoría 360.

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📌 Consultor/A 360 De Rrhh – División De Ingeniería (Granada)
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