03 dic
Talent2time
Gijón
Secretaria/o de Dirección
Únete a Talent2time como recluiter de importante ingenieria asturiana busamos una un Secretaria/o de Dirección
Esta es una oportunidad para aquellos que buscan desarrollarse profesionalmente en un entorno dinámico
Estamos ansiosos de conocer candidatos que posean experiencia significativa y habilidades excepcionales para apoyar de manera efectiva a nuestro equipo ejecutivo.
Requisitos
- Dominio del inglés.
- Experiencia de 3 a 5 años como asistente de dirección en gestión documental, asistencia a viajes, análisis de datos, labores administrativas y preparación de dosieres.
- Experiencia preferida en gestión de agendas organizando reuniones, citas y viajes del director o del equipo directivo.
- Vehículo propio
Responsabilidades
- Atención de llamadas y correspondencia, priorizando lo urgente e importante.
- Preparación de documentación, incluyendo redacción, revisión y archivo de informes, actas y presentaciones.
- Apoyo en la toma de decisiones mediante la recopilación de información clave.
- Coordinación de reuniones,
convocatoria y preparación de salas y medios técnicos.
- Gestión de viajes y desplazamientos, incluyendo reservas de vuelos, hoteles y transportes.
- Relación con clientes y proveedores, gestionando comunicaciones y organizando visitas o eventos empresariales.
- Manejo de información confidencial de manera segura y discreta.
- Supervisión de tareas administrativas como facturación, archivo y compras de oficina.
- Seguimiento de proyectos con control de plazos, apoyo logístico y elaboración de informes de avance.
Ventajas
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional continuado.
- Trabaja en un ambiente laboral inclusivo y colaborativo.
- Participación en proyectos desafiantes que impactan en la dirección estratégica.
- Jornada laboral completa en modalidad presencial.
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: 25.000,00€-30.000,00€ al año
Ubicación del trabajo: Empleo presencial
📌 Adjunto a Dirección (Gijón)
🏢 Talent2time
📍 Gijón
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.